角藤のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員がやめやすく、やめないように対策はしている風に感じたが、ただやっているだけで、何も効果がなさそう。月に一...続きを読む(全156文字)

【良い点】
専門知識はいやでもついてくる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員を放置しすぎ。見て覚えろの考え方があると感じる。教育があってな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年功序列でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳になると給与の上がる要素がないので、女性は30歳の給与で退職まで変わらないか...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社を出てみて、建設業界では知名度もあって良い会社にいたと気付きました。人がよく今でも相談したりできる先輩や相談をしてくれる後輩がいます。
...続きを読む(全165文字)

【良い点】
旅行補助が1番良い福利厚生でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助に関しては上司で変わると思います。良い待遇の方と残念な待...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休育休を取れるようになり復帰されてる方が沢山いました。休暇は比較的取りやすく、体調不良の際の配慮はありました。コロナ禍は基本的にテレワーク...続きを読む(全224文字)

【良い点】
会社の居心地はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量を持った仕事がしたいと思うようになり、他の環境で挑戦すること...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給料はいいほうだと思います。賞与も年に３回（7月、12月、４月）とあり、経済的に困ることはないと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
昭和な体育会気質な雰囲気が非常に居心地が悪い。会議の雰囲気は最悪だし若手社員も染まり切っている者だとめんどくさい人ばかり。続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生はだいぶいいほうであると感じる。独身者は基本料か自分で見つけたアパートに住む。独身寮は月に７０００円の寮費で住むことが出来る。
また...続きを読む(全295文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・休日も会社携帯を持ち歩かないといけなく、社内外から電話や連絡くることがあるため休んだ気になれないこと続きを読む(全71文字)

【良い点】
事務系は残業はほぼないので、余暇は楽しめると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぎたい人は残業代がほぼないので収入に不安を感じる...続きを読む(全80文字)

【良い点】
客先が官公庁のため土日祝日は休み。
休日出勤も上手くやればほぼなし。
残業時間は人によるが自分はほぼしていなかった。
有給取得も比較的自由に...続きを読む(全211文字)

【良い点】
部署や現場による差はあるものの、土日休みの完全週休2日制で年間休日125日で予定は立てやすいと感じた。
若手に関しては、なるべく定時で帰れる...続きを読む(全127文字)

【良い点】
必ず休みは取れる。素晴らしいと思っている。かならずやすみは取れるであろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしても評価されない...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜間工事に案件も多かったため、夜も気が休めないことが個人的には負担だった。もちろん基本的な残業時間も多い。部署に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
会社単位で残業時間を減らそうとする試みはみられるが改善はされない。しかし定時に帰ったからと言って嫌な顔されるとかそういうのはない。
【気にな...続きを読む(全119文字)

【良い点】
住宅業界の中では私生活とのバランスを自分なりにコントロールしやすかった環境。あまり無理をさせない印象もあった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本的には休みたい時に休めるように調整できる
【気になること・改善したほうがいい点】
客先が工場のため、土日の停止期間での作業を余儀なくされ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
土日休みなのでプライベートと仕事のメリハリは付けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにお客さんの都合で休日でもアポを...続きを読む(全115文字)