山陽ハイクリーナーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
シフトは自分の希望にできるだけしてくれる
管理職の人は楽そうでいい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ
派閥
押し売りさせられる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
廃棄商品をもらえる
雇用保険
有給休暇
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金以上の仕事内容なので賃金はもう少し考えて欲しい
有給休...続きを読む(全101文字)

【良い点】
シフトに自由がきくので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな事までパートや社員に聞かれ
それをお客様に漏らすプライバシー...続きを読む(全89文字)

【良い点】
入社した時はびっくりするくらいみんなやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
少したったら社員並みの仕事をさせられる
プライベートにガ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
髪型や髪色など自由が多い
ネイルもオッケー
アクセサリーや規定はあっても服装もそこそこ自由
【気になること・改善したほうがいい点】
女同士の歪...続きを読む(全83文字)

【良い点】
仕事の内容とお客様がすきだったので
辞めたくなかったって思うくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
女のパワハラ、派閥
何を訴えても改...続きを読む(全87文字)

【良い点】
本当にお客様がいい方ばかりなので元気になれるし楽しい
ハイローラーのある日は忙しいのが楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
パートに...続きを読む(全90文字)

【良い点】
雇用保険はある
ある商品だけ社員割がある
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても最低賃金
パートでも社員さんと同じ内容の仕...続きを読む(全112文字)

【良い点】
職種にもよるが、手に職がつく点は大きなメリットだと思う。企画職であれば自分が企画した商品がそのまま量産、販売される。販売は外部委託だけでなく、...続きを読む(全244文字)

【良い点】
ミシンが踏める人、製品企画が出来る人は特技が活かせます。良くも悪くも会社規模が小さいため、自分のアイディアを、即、活かすことができます。なお、...続きを読む(全217文字)

【良い点】
明確な人事評価制度はいままでなかったものの、改善しようと取り組んでいる。
また、世の情勢にあわせて給与体系の変更などを行っている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社内制度で通信教育の推進をしており、基準を超えると、半額の補助がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社のため、便利な機能等が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
マニュアルが充実しているので、困った時は頼りになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあっても指導方法は人それぞれの為...続きを読む(全259文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが、社会人としての基本的なマナーを学ぶ研修があり、配属先の先輩社員のみなさんに接客の仕方などの実践的な知識を教えてもらいまし...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年度ごとや役職などに応じてさまざまな研修プログラムがある。その他に誰でも受けられる研修プログラムの募集が年に数回あり、英会話、営業スキル、研究...続きを読む(全102文字)

【良い点】
部署内で独自の研修を用意しているため、新入社員は安心して学べる機会が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に本社研修はよ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
店舗によって社歴の差が出るのですぐに昇格したい人はいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって社歴の差が出...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育はしっかりと行っている
OJTで担当もつくため安心して業務を覚えられる
新卒の場合、定期的に上司や人事とのミーティングもあり、手厚いと感じ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
資格手当があるので一部資格をとるために勉強することはある。
ほとんどが店舗勤務なので多くのキャリアは店長を目指すために販売に注力することになる...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップや学習に対する補助などはない。業務で得られるスキルは意欲次第だが裁量が大きいので身につくものも多い。続きを読む(全78文字)