この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
聞けば答えてくれる。概要は教えてもらえるがニッチな分野の製品であるため、顧客視点からみた製品、サービスの使用側視点から見たノウハウが少ない。
...続きを読む(全166文字)
ニューリー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
聞けば答えてくれる。概要は教えてもらえるがニッチな分野の製品であるため、顧客視点からみた製品、サービスの使用側視点から見たノウハウが少ない。
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【良い点】
長いペースの仕事が多い為、毎日、焦って体調を崩すなどの事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算獲得が難しく、発想や発案しても試...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
給与以外では、子育て世帯にかなり柔軟で快適な環境かと思われる。くるみんマークも取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人格が合...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
落ち着いた社風で急展開が無い為、定着率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は見込めない。賞与という賞与が無い為、家族が居る方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子ども都合に優しく、急な熱にも対応出来る所が良い。保育園や小学校などの機関も近くにあるので、近くから働く人には素晴らしい環境です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給ベースは高いが、残業代申請の壁は高く、賞与も数万円ということで子育て世代には辛い。続きを読む(全78文字)
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他社ではない独自の製品を開発されておりまして、開発・製造・販売まで全て自社で行っているので、製品に最初から最後まで携わることができるのは魅力だと思います。...続きを読む(全152文字)
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基本的にOJTで特別な研修などはありません。
セミナーなどへの参加は申請を出せば会社側から費用が負担して貰えることはあるので、自分から積極的に勉強する人...続きを読む(全153文字)
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以前は技術畑の社長でしたが、そちらの社長から会社を立ち上げた方の息子が社長に代わりました。
以前の社長は技術的なことに詳しかったですが、今の社長は特にそ...続きを読む(全155文字)
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業績悪化に伴い、それまでは裁量労働制として一定額の支給をしていたのを取りやめ、残業代が全くでなくなりました。
しかし、残業は変わらず行い、しかも勤務表に...続きを読む(全154文字)
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育児休暇を男性でもしっかり取得できます。会社として推奨していますので、男女問わず可能です。また、くるみん啓蒙ポスターも貼ってあり、非常に目立ちます。
こ...続きを読む(全165文字)
会社名 | ニューリー株式会社 |
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フリガナ | ニューリー |
設立日 | 1979年8月 |
資本金 | 5584万円 |
従業員数 | 110人 |
代表者 | 新井慎也 |
本社所在地 | 〒613-0031 京都府久世郡久御山町佐古外屋敷125番地 |
電話番号 | 0774-43-3011 |
URL | https://www.newly.co.jp/ |
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