岡山フードサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
余裕のある人員配置ではないため、早く覚える必要がある
一日の必要タスクが多いのでスキルアップに使える時間が少ない続きを読む(全76文字)

【良い点】
部署内は繁忙期でなければ、和気あいあいとした雰囲気のことが多かった
上層部にフレンドリーな方が多いので顔を合わせることがあれば世間話をするこ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
働いた分だけ給料はあがる
コロナ禍の売上が落ちた年でも、雇用形態に関わらず人員削減はしなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
決算...続きを読む(全110文字)

【良い点】
若年層が少ないので、行動すればキャリアアップができる。
私が在籍していた時には別の部署で産休・育休を取得している方はいた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
人柄は入る前に思ってた以上によくしてくれて、ご飯などもよく誘ってくれる。
他の企業に比べても、とても馴染みやすい会社であるといえる会社である...続きを読む(全184文字)

【良い点】
お肉を扱っている会社のため、珍しいお肉が安くで買える。
加工されたのもから、原木まで幅広く、自分の欲しいサイズに加工もしてもらえるので、家で...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業代は全てもらえる(残業時間は部署による)
有給はほしい時に申請すればもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間は非常に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
手を挙げたら行きたい部署に行ける、チャンスを貰えます。積極性が重視されるので、プロジェクトや業務などには自分から手を挙げていったら任せてもら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一年に一回緩やかに昇給があります。
賞与は業績によって大きく変わり、自分は入社してから一度しかありませんでした。給与面に関しては事務職と現場...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良くも悪くも上の役職者との繋がりが多く、距離が近いです。名前で呼ばれる事もあります、自分は苗字で呼ばれる方が嫌なのでそこに対して特に不満はあ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に風邪で休みますが通用しない。また正社員で働いている人と話していても有給が使えてないみたいだった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
繁忙期でなければ比較的有休は取りやすい雰囲気だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社であればお盆、年末年始は比較的有...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年々良くなってきている。
有休はもちろん全部消化できるし、家族のイベントや急な対応にも可能なほど対応力がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
派遣だったこともあり、残業はほぼなく定時で帰宅できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は有休消化率は高くなかったと記憶...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署や担当業務によって異なりますが、繁忙期には残業が発生することがあります。一方で、通常時は業務の進め方を調整しやすく、有給休暇についても事...続きを読む(全130文字)

【良い点】
有給はとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の日は他に何もできません。
12時間ぐらいは拘束されます。
リモートワークはあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ホテルにしては、珍しく有給や、休憩は取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、人が少ないため、拘束時間は覚悟を続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しかしてない記憶しかない。
残業するな、という風潮は当時はなかった。
業務フォローをする体制が部署や支店によ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
お客様一人ひとりに寄り添った接客を心がけるとともに、スタッフ同士で協力しながら業務を進める大切さを学びました。シフト制で学業と両立しながら働...続きを読む(全179文字)

【良い点】
業界にしては休みは取れる方だと聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早く夜は遅いため、家に帰って寝るだけになる。休日も寝るだ...続きを読む(全90文字)