この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまでの会社ではベンチャー企業に属していたので
福利厚生や、さまざまなものが全く整っていない状況でした
そんな中コカコーラに就職したら非常...続きを読む(全503文字)
コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にコカ・コーラボトラーズジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
これまでの会社ではベンチャー企業に属していたので
福利厚生や、さまざまなものが全く整っていない状況でした
そんな中コカコーラに就職したら非常...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
有休は取りやすく、年の初めにあらかじめ5日間の有休を設定しておく必要があるためどんなに少なくても全員5日は有休を取っていました。
多くの人は月...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
リモートワークが浸透しており、在宅勤務も可能。特に子供がいる家庭にとっては大変働きやすい環境といえる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やることをやっていれば帰っていいという雰囲気は全社的にはある。
要領のいい人は毎日定時で帰り、悪い人は毎日残業している。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
シフト休なのである程度自分の好きな日に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多。休憩取れない、昼食取れないは当たり前。夏の...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく所定休日数も多いのでそこはさすが大企業と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価を良くしたいなら有給休暇...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署にもやるが残業が0に近いところもある。退勤後の時間を有意義に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全土日休みだが、土日に仕事...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社カレンダーが年始に1年分作成されているため後々の予定を入れやすいです。
また計画有給制度を行っており1月中に最低5日間の有給と4日間の指定...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
チーム内で共有しておけば、気兼ねなく有給がとれるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く、就業時刻後、休日も遠...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四班三交代勤務だと夜勤のシフトの際には欠員対応ができないので有給を使うことができない。基本欠員対応が出来ないので増...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
在宅ワーク等の働き方の改革も進み、かなり自由に選択出来る環境である。モバイル等のツールもお金をかけて準備してあるため特に不満はない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
所属にもよるが残業がほぼなく、しっかりとプライベートな時間が取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のスタイルにもよりますが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
有給などはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にカスタマーからの連絡があるため、仕事とプライベートの切り替えができない。ま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業するには上長への申告承認が必要かつ、全社的に残業の削減に取り組んでいたため、繁忙期以外は定時で上がれた。
スーパーフレックスを採用しており...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。部署によりますがフルリモート&フレックス勤務がOKだったので、早く業務を始めて早く終わらせ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
リモートワーク・フレックスを活用している方が多く、業務に柔軟に対応していた。仕事の帰りに飲みに行くという文化はあまりない模様だった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的ちゃんとしている法だった。
有給取得はストレスなくできます。明日だるいから休もうとかも可能。また、どの部署行っても...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
1年間のシフト表があらかじめ出されるので前もって自分の所属する班のシフトがわかる。製造は多くの場合は夜勤含む3交替制だが有給もそれなりに取得し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署にもよるが、コロナを経て在宅勤務が多くなったためプライベートの時間を取りやすくなった。所属部署にもよるので一概には言えない。
有給も自身の...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整いすぎており、
残業は逆にしづらい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
時間内労働を美徳としている価値観を捨て...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、現場で働いている者は正月休みやゴールデンウィーク、夏季休暇などの大型連休は無く、そのうちの何日...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
平日休みがある。
有給は取りやすいが、他の人の有給のカバーで4h残業は確定
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務、夜勤を20年は続...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員を縮小しているようで、ベテラン社員もマーチャンダイザーに降格することがあります。大企業だからといって安心はでき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
服装に厳しい規定は無く、オフィスカジュアルで働いている女性社員が多かったように思います。
産休育休から復帰して元の職務で働いている人も多く、周...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
テーマパークチケットや野球のチケット等を少し安く購入できます。家族イベントもたびたび開催されているやうです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
モチベーションを持って働ける人にとっては良いのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークになりがちではあ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありませんでした。
営業の場合インセンティブの有無が月収におおきく左右します。
営業所や上長の方針によっ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
業績、評価に応じた報酬体系に変わっており納得感は高まっているものの、プロパー社員と中途社員の報酬格差は顕著。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別問わずチャレンジや昇格ができれば良いが、実際は女性が優位。表面的には平等を謳っているが、採用や任用においては女性であること自体が有利に働く...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
バックオフィス系は基本前向きで、人当たりも良い方が多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員と中途社員でギャップがあり...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも業績が天候に左右されやすく、それに伴い報酬も上下が激しい。天候は誰にも分からないので、どれだけ頑張っても報...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
企業内大学や英語プログラム、自己啓発システムや資格取得補助は豊富に揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の期待されている社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日は休みのためプライベートな時間は確保しやすい。ただ仕事中はコカコーラ製品の飲み物しか飲めないためそこは気をつけなければいけない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ほぼ残業がない。入社当時はみんなが21時まで残るような企業だったが、社長の一声で入社4年目からはほぼ毎日定時に帰っていた。また基本的には個人プ...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時30分には出勤し、夕方は20:00ごろに退社。
家から通勤に1時間弱かかったので、朝は6時30分には家を出...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に希望休を入れてイベントに参加出来たりします
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのと休日出勤が多いので休みの...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給は希望する日が取れますが連休は厳しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの前日は次の日に回る人に気を遣って積み込みするため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
完全週休2日な店。(土日)
また効率よく働けばほぼ定時には帰れる。しかし上には陰口を言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
以前に比べ有給休暇が取得しやすくなってきた。申請はほぼ承認されるが、営業は月末近くは取れない事もあるとは聞く。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給が取りやすいこと。
長期休暇が取れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間が長いのでプライベートな時間が潰れがち。
パー...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
公休はカレンダー通りでここに関しては現状どの社員に聞いても、仕事と休日のメリハリはできている様子
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼と名をうって本来の出勤時間の15分前に出社させること。また、週の始めは30分前に出社させること。続きを読む(全79文字)
会社名 | コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 |
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フリガナ | コカコーラボトラーズジャパン |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 8,355人 |
売上高 | 8240億100万円 |
代表者 | カリン・ドラガン |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 666万円 |
電話番号 | 03-5575-3859 |
URL | https://www.ccbji.co.jp/ |
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