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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は一般的な水準で、特別に手厚い印象ではありませんが、必要最低限は整っていると思います。社内制度についても、運用は部署や上司によって差...続きを読む(全121文字)
株式会社バロック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バロックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バロックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は一般的な水準で、特別に手厚い印象ではありませんが、必要最低限は整っていると思います。社内制度についても、運用は部署や上司によって差...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
在職期間も短かったので、特に良かったなと思う点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩室みたいなとこにリラックスス...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
運動会や忘年会などは充実していると思います。
特にグループ会社で一斉に行われる運動会は
各社が競い合う為、かなり燃えますし
応援にも熱が入り...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
界隈のデザイン会社に比べ規模が大きくデザイナーの数も多いため、社内にいるだけでいろいろな仕事を身近に感じることができます。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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小さいデザイン会社と比べたら健康保険などはあるので良いのかもしれませんが、一般的な会社と比べると普通かそれ以下です。
・何年かに一回社員旅行があり、そ...続きを読む(全279文字)
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休日出勤しても代休あり。デザイン業界としてはいいのでは?
住宅補助は会社都合での転勤のみです。食事ほじょはありません。泊まり込みなどのときは先輩に頼り...続きを読む(全156文字)
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休暇は規定分はほぼとれています。労働時間に関しても最近は徹夜もほぼなくなりました。東京では住宅補助もあり。食事補助はなし。育児休暇はあまり前例がありませ...続きを読む(全153文字)
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福利厚生は並の企業です。安いデザイン事務所などから中途採用された人は感動されていましたが、労災・健康・厚生年金・失業などはあって当たり前なので、やはり普...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大幅に跳ねるタイプではありませんが、経験や役割が広がるほど評価に反映されやすいです。評価も、成果物の質だけでなく、提案・進行・顧客対応など総...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
任される裁量は大きい反面、評価基準やキャリアの道筋が見えにくく、将来像を描きづらかったです。経験は積めましたが、成長の方向性を明確にしたくて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
担当領域が幅広く、企画・制作・提案・運用など、いろいろな仕事に関われるのが面白いです。クライアントの反応が見えやすく、成果が出た時はやりがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすく、事前に相談すれば調整しやすいです。残業も“強制”という雰囲気はなく、各自の裁量で進めやすい印象です。繁忙期はどうして...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
マネージャー職以上の人は、末端のアルバイトにも気配りしてくれる。
一般社員は自分さえ良ければいいという人が多数。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分の裁量を持って仕事ができる。学んだことはどんどんアウトプットして活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や研修は全...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
スーパーマーケットのハウスエージェンシーのような位置付けで、チラシとその他販促業務の仕事は安定的にあり、食品業界の実績も豊富にある。
【気に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人柄は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営能力も、動かせる資金もない為、時間とともに衰退していっている。外部のコンサ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
基本的に、成果を上げていない年配層の月給で利益を食い潰している為、ほとんど社員に還元される利益は残らない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はメンバーも変わっていると思いますが当時の上司の圧が強く、新卒や経験の浅い社員には色々と厳しい環境でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
チームにもよるかと思いますが、有給休暇は所得しやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークへの自由度が低い点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内外に「ホットライン(匿名通報窓口)」が設置されており、風通しの良さを維持するための仕組みがあります。また、ストレスチェックや医師による面...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がなにもないです。ドリンクバーや家族へのお米のプレゼント。シッターチケットなどがありましたが、今はありま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅補助があまり多くはないですが出るのが良い点と感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業制度に関してはあまり整っていない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
関東IT健保に入っているので、福利厚生はよいかと思います。
在籍中はよく保養所を利用していて、1人6000円で2食付きのリゾートホテルに宿泊...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
当時は少なかったアルコールドリンクバーのようなものがあった。
定時以降だと飲みながらアイディアだしのmtgなど行えて自由な雰囲気が良い続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生でカップラーメンや惣菜が無料で食べられます。
入社したてで金銭的余裕がない時はかなり助かります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可ならば待遇面を改善すべき。賞与もあってないようなくらい。資格補助など社員のやる気につながることをやるべき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
所属部署では在宅勤務が可能。かつフレックス制度です。
勤務中の途中離席にも寛容で、平日に役所や病院に行きやすいです。ライブがあるときや旅行が...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
デザイン性の高いオフィス環境は自慢の一つです。特にお洒落なリフレッシュルームは、仕事の合間に一息つくのに最適で、内装の美しさがモチベーション...続きを読む(全267文字)
| 会社名 | 株式会社バロック |
|---|---|
| フリガナ | バロック |
| 設立日 | 1992年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 代表者 | 松岡祐司 |
| 本社所在地 | 〒550-0004 大阪府大阪市西区靱本町1丁目6番10号 |
| 電話番号 | 06-6443-7616 |
| URL | https://baroque-ad.co.jp/ |
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