バロックの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
福利厚生は一般的な水準で、特別に手厚い印象ではありませんが、必要最低限は整っていると思います。社内制度についても、運用は部署や上司によって差が...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすく、事前に相談すれば調整しやすいです。残業も“強制”という雰囲気はなく、各自の裁量で進めやすい印象です。繁忙期はどうしても...続きを読む(全115文字)

【良い点】
大幅に跳ねるタイプではありませんが、経験や役割が広がるほど評価に反映されやすいです。評価も、成果物の質だけでなく、提案・進行・顧客対応など総合...続きを読む(全107文字)

【良い点】
任される裁量は大きい反面、評価基準やキャリアの道筋が見えにくく、将来像を描きづらかったです。経験は積めましたが、成長の方向性を明確にしたくて環...続きを読む(全85文字)

【良い点】
担当領域が幅広く、企画・制作・提案・運用など、いろいろな仕事に関われるのが面白いです。クライアントの反応が見えやすく、成果が出た時はやりがいを...続きを読む(全141文字)

【良い点】
マネージャー職以上の人は、末端のアルバイトにも気配りしてくれる。
一般社員は自分さえ良ければいいという人が多数。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人柄は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営能力も、動かせる資金もない為、時間とともに衰退していっている。外部のコンサル...続きを読む(全128文字)

【良い点】
スーパーマーケットのハウスエージェンシーのような位置付けで、チラシとその他販促業務の仕事は安定的にあり、食品業界の実績も豊富にある。
【気にな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分の裁量を持って仕事ができる。学んだことはどんどんアウトプットして活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や研修は全く...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に、成果を上げていない年配層の月給で利益を食い潰している為、ほとんど社員に還元される利益は残らない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)