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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンライン学習が無料で受けられるようになったのでその点は評価できると思います。基礎的なものが多いですが、休日など時間ある時に視聴しています。...続きを読む(全198文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
auコマース&ライフ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、auコマース&ライフ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にauコマース&ライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
オンライン学習が無料で受けられるようになったのでその点は評価できると思います。基礎的なものが多いですが、休日など時間ある時に視聴しています。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
目立った福利厚生は特にないが、有給などは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内にクラブ活動の支援などあるが、あまり利用され...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
関東ITSなので利用できるサービスは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
オリジナルの施策は色々挑戦するものの調査もろくにせず実施す...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
KDDI株式会社のグループ会社ということもあり一通りはそろっています。
中でも持株会は非常に社員にとってはうれしいものだと考えており、業績は...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
家族手当てや、持株会、確定拠出年金など最低限+アルファ揃っている。
持株会は一部奨励金もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
たまにファミリーセールが開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は大手のグループ会社ですが、手厚くありません。ベンチ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に補助はないです。
昔はランチ補助とかあったんですけど、なくなりました。
福利厚生や社内制度には期待しないほう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の方はいろいろいあったかと思います、
私は必要がなかったので特に気になるっことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
KDDIのグループ会社なので住宅ローンや自動車保険、保養所など福利厚生は整っている方だと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
持株制度あり。kddiグループとして買える。また、約10%ほどつくので、多少の下がりがあっても影響がない。昨今安定的に上がっているのでま少額...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本的なものはあったと思います。
特に不満もなければこれといって良い!みたいなものもなく。
時々在庫整理のように商品の販売が社内であり、コス...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性は産休育休を理由している方が多く復職後も長く勤めているのでその点は満足していると思われる。介護休暇も制度としてある。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限のものは揃っているというところです。今後、住宅手当などの手当てが充実することに期待します。保険は関東IT健保なので、使い勝手...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
産休・育休取得者はけっこういて、復帰率も高いと思う。時短勤務も珍しくない。周りも特に嫌な顔をする人もいない。業務内容によっては在宅勤務も可能...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。リモートメインの職場なので働き方も自由度がたかいです。KDDI資本なので将来の安定性や持株会などもあり試算形成のしやす...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
中途入社が多いので馴染みやすい。他業種からの転職も多く、未経験でもウェルカムな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
KDDIが親会社なので業績が悪くても会社は安定している。結果として業績が悪化し続けていても社内環境が悪化することがなく一定の居心地の良さが保...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
流通総額は年々減少しているにも関わらず抜本的な改善はなく小手先での対応ばかりが目立つ。会社としてどのようにしたい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
妊娠や育児への理解度はかなり高いと思います。育児中の女性でもそれに配慮した勤務形態/待遇なので働きやすい職場だと思われます。あくまでも男性目...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に繁忙期以外は残業はせずとも仕事は回せます。有休も問題なく取れるワークライフバランスはは取りやすいと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
KDDIグループの中でECサイトとしての存在感を出せる唯一の会社ではある。Pontaポイントの消費先として存在している。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
DeNAが運営していたサービスと人材をベースにKDDIの持ち物となったプロダクト
クセのあるつくりではあるが、ある一定の知見を持つと楽しめる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給レンジはしっかりと明示されているためわかりやすい
賞与は基本給の1〜1.5倍が通常ラインで支給されていた続きを読む(全61文字)
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【良い点】
前職では、半期ごとに明確な評価基準に基づいたパフォーマンスレビューが行われており、成果や行動に対するフィードバックが上司から丁寧に提供されて...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
借り上げ社宅に格安で住める。
35歳になったら住宅補助がなくなるので結婚した方がお得。英会話など、自己啓発は一通り揃っている。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年間休日が125日と多いうえに、有給休暇も比較的消化しやすかった点は非常に満足しています。基本的な社会保険や健康診断といった福利厚生は、当然...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署ごとに年3回の独自休暇があり、有給も消化しやすかったです。ワークライフバランスを重視されている方にはおすすめです。時期によって差はありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職率は9〜12%程度で、一般的な企業と比較して極端に高いわけではありません。自由な働き方が推奨される一方で、受け身の姿勢や安定志向の人には...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「任意」と書かれた社内イベントは半強制的に参加させられる。
育児などのよっぽどの理由がない限り、断りづらい。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人票ではそれなりのことを書いていますが、研修生では交通費支給程度です。
他のものは一切ありませんでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生、社内制度となっている。あまり独自性があるわけではない。不満を感じることは特になかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生は派手さはないものの、健康診断や休暇制度など実用的なものが多く、安心感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で住...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
本社勤務なら3食無料ご飯
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務でないと、ほとんど恩恵を受けられない。食事はランチ1食で支社にもよ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年間休日が145日ととにかく多いのが魅力的。GW、夏休み、シルバーウィーク、年末年始といった長期休暇は10日前後と長めなことに加え、毎月1回...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | auコマース&ライフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーユーコマースアンドライフ |
| 設立日 | 2010年10月 |
| 資本金 | 13億3540万円 |
| 従業員数 | 423人 ※2017年10月現在 |
| 売上高 | 133億円 ※2016年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八津川 博史 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 |
| 電話番号 | 03-6800-4200 |
| URL | https://www.au-cl.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。