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株式会社三和スクリーン銘板

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三和スクリーン銘板の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三和スクリーン銘板の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三和スクリーン銘板で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三和スクリーン銘板の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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三和スクリーン銘板の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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三和スクリーン銘板の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 その他の素材・化成品関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電系、自動車系の部品を製造しており、自動車系の仕事しか携わってなかったので会社全体は分からないが、仕事量は多かった。
あまりヒマな時がなか...続きを読む(全220文字)

この投稿でわかること
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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 技能工(その他) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社ではなかなか簡単には出来ないような製品があったり、特殊な加飾を行なっている事は強みと言える。
    抱えている製品が非常に多い為に、仮に会...続きを読む(全179文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2016年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事は、自動車メーカーTier1や大手家電メーカーから、頂けるので、仕事がなくなる心配はない。ただ製造メーカーなので、不良等がでると売上に大...続きを読む(全217文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三和スクリーン銘板を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月16日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生は家賃補助が出ることや親会社の株を割安で買う事ができる事が大きい。
    しかし家賃補助の金額は親会社に比べてとてもひもじいと感じる事が多々...
    続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月19日
    回答者:

    【良い点】
    年収は働き始めからでもかなり高いと感じました。配属決定後の最初の3カ月は27万円が保証されています。年3回のボーナスもついており、歩合制がある...
    続きを読む(全175文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年9月9日
    回答者:

    【良い点】
    オーダーメイドで一台一台作るので利益性は高いと思われる。
    景気にかなり左右されるが賞与は一定数出てている。
    【気になること・改善したほうがいい...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月16日
    回答者:

    【良い点】
    一から丁寧に仕事を教えてもらえる為、未経験者でも働きやすい環境。資格の支援制度も充実しているので、会社にお願いをすれば、色々な資格の援助をして...
    続きを読む(全106文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2023年3月14日
    回答者:

    【良い点】
    昇給は人にもよりますが2000円とかそんな感じだと思います...
    続きを読む(全76文字)

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    三和スクリーン銘板の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量に対して人員が十分ではなく、一人あたりの負担が大きいと感じる職場でした。日々の業務に加えて急な依頼や追加業...続きを読む(全506文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    聞くだけでやってくれない
    お気りでなければと上っ面のいいことだけ言って対応して貰えず、要望をいいに行ったら惚ける...続きを読む(全104文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    一族経営だが下の平の人間にはすごく優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外拠点での駐在の人間は遊びと権力をかざすことしかできな...続きを読む(全109文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が多く固定でこの時間まで残業しろといわれた。
    無駄な会議が多いため8割休憩みたいなものでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    事業所のトップの人間と話ができなかった。
    工場長に提案したが色々理由つけてできなかった。
    特に遠い存在でもないが
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    %にしたらよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価が上に媚びる、同じようにサボる、上の言うことにはいと答えれば実績を出すよりも...続きを読む(全88文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    車が好きな為いろんな車種のパーツの製造に携われるまた、不良改善とうも楽しいです。
    学歴関係なく入社後に専門知識がなくても製造業に携われる続きを読む(全74文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一からプラスチック部品を作る作業は、うまくいく時ばかりではありません。しかし、試行錯誤を繰り返し、条件を一つ一つ考えて最適な加工条件を探し出...続きを読む(全175文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    8年働いても
    残業しなかったら
    手取り20万きります。
    なので残業しなくていい日も、
    残業する人が多い気がする。...続きを読む(全105文字)

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    株式会社三和スクリーン銘板の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若手でも、色んなことにチャレンジできる。続きを読む(全26文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

    本多プラス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事は溢れるほどあるが、こなす程のキャパを超えており、どこも疲弊しきっている。
    納期はほぼ...続きを読む(全160文字)

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    岐阜プラスチック工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    右肩上がりで業績は良くなっている。
    生産拠点が増え続けている為、今後も業績は良くなっていく思う。また、新規事業にも取り組んでいる。続きを読む(全71文字)

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    株式会社松井色素化学工業所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 製品開発(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    老舗企業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マンネリ化、技術部の能力が低い。昔は、凄い人が多い印象だったが、段々、レベルが落ちてきている。続きを読む(全78文字)

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    東洋合成工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半導体の原材料を取り扱っているので、この先も安泰だと思います。
    多くの企業様へ卸していると聞いております。
    企業の将来の安定性を考える上では...続きを読む(全196文字)

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    アサヒシューズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の将来が不安
    他の社員もそう思っているのか
    時々、不安の声が聞こえてくる
    毎年同じような目標で成長してるよう...続きを読む(全101文字)

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    ホーユー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業への取り組みなど行ってはいるが、実質はヘアカラーの分野から出ることができず、価格や売り込み方で他社に押さ...続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
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    本多プラス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社のやる事、やりたいこと、やろうとしていることはとてもおもしろく、仕事としてはとても独自性が強く専門性も高いため、この先無くなることは無い...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    UBE株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は化学、セメント、機械の3つのカンパニーで総合して業績は安定していたように思いますが、現在は化学のみになった...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    関西ペイント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車塗料の需要が以前から心配していたほどではなく、今後も会社の収益は安定すると考えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内シ...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ナリス化粧品の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    広告宣伝にあまりお金をかけず、利益を守っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ブランディングが下手でアピールが下手。色々やってい...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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    三和スクリーン銘板の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三和スクリーン銘板
    フリガナ サンワスクリーンメイバン
    設立日 1979年5月
    資本金 4200万円
    従業員数 347人
    売上高 97億8000万円
    決算月 9月
    代表者 後藤英一郎
    本社所在地 〒496-8002 愛知県愛西市佐折町宮寺55番地
    電話番号 0567-25-2333
    URL https://www.sanwascreen.co.jp
    NOKIZAL ID: 2108296

    三和スクリーン銘板の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。