回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので働きやすいです。
上下関係等そんなものもなく意見を出し合いながら助け合って仕事します。男性スタッフが少ないので一人ででき...続きを読む(全246文字)
株式会社八重桜
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社八重桜の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社八重桜で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多い職場なので働きやすいです。
上下関係等そんなものもなく意見を出し合いながら助け合って仕事します。男性スタッフが少ないので一人ででき...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思います。パートでも子供がいる人には出勤日数に応じて子ども手当が出ます。勉強会などの参加で手当が出ますし、コロナ対...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新店舗がどんどん出来ています。忙しさ等は店舗によって違うかと思いますが見た目の規則等はゆるく自分らしく働けるかと思います。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】社内の雰囲気わすごくよかったです。
【気になること・改善した方がいい点】
給料の手取りなど 始めに求人でみた金額とちがいすぎた。人と接す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時間年休や産休、育休といった制度も充実しており、特に子育て世代や介護世代には非常に働きやすい環境である続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男女関係なく昇進のチャンスがある。女性職員が多い職場ということもあり、産休育休制度もしっかりしている男性職員が育休を取ることもある。正社員か...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいと感じる
先輩は産休をとる年にフリーにしてもらっていて予定通り育休をとることができていた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休育休はきちんととることができる。
保育園ため、子供の病気での早退や行事参加なども寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任、園...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性、男性関係なく働けると思う。年齢層も幅広い。
育休後も勤務時間調整しながら働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体格が小...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境であり、女性の管理職も多く、皆さん優秀な印象がある。実力が評価されれば昇進も十分考えられ、活躍の機会がある。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性管理職の割合が高く、実際に女性が活躍している職場です。年齢的にまだキャリア初期ですが、先輩女性社員の姿を見て将来的なキャリアパスをイメー...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ネイルなどは、ある程度ならしてもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
真夏でも運転して営業に出ないといけないため、かなり体力は必要...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休や育休が取りやすい環境で、取得している職員もいる。復職後もサポート体制が整っていると感じる。
女性の管理者が多くなってきていると感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本女性社会なので女性は働きやすいと思います。しかし、女性社会独特のぎすっとした空気感はあります。ここに男性が加わると空気が緩和されると思い...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社八重桜 |
|---|---|
| フリガナ | ヤエザクラ |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 西勝康 |
| 本社所在地 | 〒630-8113 奈良県奈良市法蓮町410番地の2 |
| URL | https://www.yaezakura.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。