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ハート株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハート株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にハート株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

ハートの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ハートの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

ハート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年10月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は研修制度も整ってきたとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ現場での教育システムの為、入社した際の先輩スキルにより仕事の...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ハート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社に転職して感じる事ですが、自社システムには投資してると感じます。反面他社にいくと非常にシステムに頼っていたのがわかり、苦労する。
    【気に...続きを読む(全154文字)

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      実際の働き方
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    ハート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面倒見の良いメンバーがいる支店は新人のフォローに回れる環境がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な研修プログラムや教育制度...続きを読む(全208文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士の雰囲気は良いので、分からないことや相談事などし易い環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社からの社員教育の姿勢は...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社の封筒工場へ工場見学に行くなど、知識を増やす研修がある。続きを読む(全40文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    簡単な作業のルーティンワークの為、スキルアップは望めない。続きを読む(全49文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しは全くない。同じ営業所に長いことあることになりやりがいを感じなくなることがある。OJT制度もなく先輩に同行...続きを読む(全187文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何年働いても同じ部署で自分と変わらない業務をしている先輩をみてこうはなりたくないと思い退職しました。
    上に上がる...続きを読む(全171文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1年に1度程度のスパンで
    本社、大阪工場で全国の支店の新人社員が一堂に集まり研修を受ける機会があった
    普段大阪工場の人とも電話でしか話す機会...続きを読む(全200文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には職場内でのOJTでとなります。事務職は20代中頃〜30代の方が多く、同じくらいの歳の方は働きやすいかも知れません。本社はお昼休みに...続きを読む(全184文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒の方は入社後、本社にて1週間ほど研修があるが、身に付くことは特にない。支店に配属されて上司との同行が2週間ほどある。1人立ち後もわからな...続きを読む(全178文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途の場合研修が終わると引き継ぎ⇒自分の顧客を持つのですぐに現場を経験できる。顧客を持つと目標数字が設定されほぼ自分の責任で仕事を進められる...続きを読む(全210文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属された支店にもよりますが、基本的に懇切丁寧に教えていただけます。個人よりチームワークを重視してますので何でも質問しやすい環境ではあります...続きを読む(全214文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年8月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    この会社は面談で、直属の上司と将来めざしたいキャリアを相談できます。
    私の場合、将来的に、マネジメントできる立場を目指していたため、
    ...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    T支店でした。中途は研修がなく仕事をしながら覚える。上司の性格にもよるがベテラン目線で物事を説明するため素人には分かりにくく、また、教える側も忙しいため...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事に関しては入社後倉庫での作業で商品知識を覚え、その後担当地区の引き継ぎをしながら得意先ごとに良く受注をもらえる商品や得意先の状況等の引き継ぎをしても...続きを読む(全207文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には、新入社員研修を除き、研修制度はない。仕事は現場で学ぶといった傾向が強い。
    スキルアップに関しては、営業に於いては仕事が多岐にわたり業務量が...続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 一般事務 非正社員

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    事務として働いておりましたが、マニュアル通り(決まったシステムに打ち込んでいく)だったため、特にスキルが身に付くことはありませんでした。封筒や名刺の紙に...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップに関しては自分で努力する必要があります。
    会社にも相談をすればセミナーに参加することが出来るみたい
    です。
    ただ、与えられるスキルアッ...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ハートの 他のカテゴリの口コミ

    ハート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日出勤はだいぶ少なくなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が常にたりない為、自分の都合で休めない場合がある。人の問題が解消さ...続きを読む(全82文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給賞与は必ずある、大手なのでなくなる事はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来のやりがいに繋がる給与体系ではない為、あまり給与...続きを読む(全86文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ルートセールスなので、新規開拓や提案営業が苦手な人は向いている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢経験関係なく、皆んながほぼ同レベ...続きを読む(全84文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定企業の雰囲気を感じて入社したが、確かに業界では根強い認知度がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接ではあまり残業はないと説明...続きを読む(全216文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手であるので、会社としては継続的な所
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業残業残業、夕方から仕事が、始まるといった勢いで残...続きを読む(全93文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大阪中央支店は社内食堂があり、格安で昼ご飯を食べることができた。昼食代は給料から天引き。
    また福利厚生の1つに、奨学金返済支援があり、卒業後...続きを読む(全97文字)

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      改善したほうがいい点
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    ハート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本は封筒の配達やお得意先の定期訪問で、毎日社用車で外に出るので、自分のやりやすいように仕事が出きる。逆にスケジュールを組むのが苦手な人は、...続きを読む(全277文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ハート株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内で新規営業の成功体験を共有する体制になっていたのは今振り返るととてもよかった。他の支店でどんな行動をしているのがわかり、更に自分自身の営...続きを読む(全453文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ハート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝については社用携帯も会社に必ず置いて退勤しているので何も携帯を気にせず過ごすことができてよかった。ただ、平日は見積や伝票の作成で時間に...続きを読む(全431文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ハート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本人の特製柄無くなることのない商材ではあるので、仕事がなくなることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に売上が上げにく...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    ニチバンテクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    セロハンテープや店舗テープは一生使われるので、急に需要がなくなったり、使われることはないのでこれからも発展や需要要素はかなり高いと思います
    ...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    丸住製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格などは会社負担でとらせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で長年勤務しないと給料が上がらないしジョブローテション...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コトブキ製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途でも新卒でも入社後の研修はある。ただ中途の方が研修量は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修に莫大なお金をかける会社。そ...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    アサヒ紙工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フォークリフトを休日に取りにいかせるも、代休はなし、講習代のみ
    普通は業務の一環なのだから、通...続きを読む(全94文字)

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    花王サニタリープロダクツ愛媛株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は自分で考えてやるとゆうスタンスのため最近の若い子達にはしんどいと思う。いきなり怒られ...続きを読む(全82文字)

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    大王製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部の教育プログラムが導入され、自分で興味を持った教育を受けることが出来るようになった。また、最近は若手に対して社内公募で北米への語学留学制...続きを読む(全94文字)

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    三菱製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は適当。管理職が状況を把握するべきだが、一般職に丸投げしている。スキルアップの機会は少ない。続きを読む(全70文字)

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    F&A株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    印刷に関する様々な知識を蓄えられる。また紙製のパッケージや什器がどのようにして作られていくか、その過程を実際に見ることができ、知見が広がる。続きを読む(全76文字)

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    阿波製紙株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ポジションが空いていれば希望の業務をまかせてもらえた。外部セミナーにも行かせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ポジション...続きを読む(全128文字)

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    コアレックス道栄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よく言えば様々な仕事をできるようにしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって言うことが違う。作業マニュアルがないことは...続きを読む(全83文字)

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    ハートの 会社情報

    基本データ
    会社名 ハート株式会社
    フリガナ ハート
    設立日 1956年3月
    資本金 9900万円
    従業員数 504人
    決算月 3月
    代表者 田中嗣人
    本社所在地 〒540-0019 大阪府大阪市中央区和泉町2丁目1番13号
    URL https://www.heart-group.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1190734

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