関東オークラの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務職は仲が良く、嫌な雰囲気は無かったです。営業の人柄もとても良く、飲み会も盛んに行われていました。産休、育休を取る人も多く、休みを取ることに...続きを読む(全214文字)

【良い点】
事務職が配送、生産手配や納期を調整を任されているので、お客様とのやりとりがかなり多く、責任のある仕事が多い。
自分で考え、お客様の希望に合わせ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ほぼ定時に帰ることができるのでプライベートの時間は十分に確保することができる。賞与や残業代はしっかり支給されるのでその点は満足である。休日に会...続きを読む(全181文字)

親会社の福利厚生を引き継いではいるものの
その多くは国内拠点での転勤をカバーするための社宅制度に偏っており
社宅を利用する社員とそうでない社員での福利...続きを読む(全173文字)

業界全体として考え方が古く、保守的な体制が抜け切れていない。
外勤営業は時間外勤務が常態化しており、労働管理の体制も旧態依然としている。
一方で内勤担...続きを読む(全158文字)

【良い点】
大卒であれば一般的な初任給より多めだと思う。東京の営業になると手当が沢山つくため多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ同期で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなくといったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
内向的で口下手な人が多い印象。会話のキャッチボールが成立する人は少数。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は他社と比べて高い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外勤務によってその月の給料にかなり差がでますが、その年その...続きを読む(全99文字)

【良い点】
良くも悪くも普通にやってれば毎年一定額昇給しますし普通に生活する分には困らない賃金をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
基本給はどの社員でも同じ額を毎年昇給していた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はかなり昔に作られたシートをもとに行なっているため、...続きを読む(全153文字)

【良い点】
過去の功績や役職にもよりますが、頑張ってきた方には、そのイメージがついて回り、入社から5年〜10年で、ほぼ優劣が決まるので、成果を上げることは...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ジョブ型に移行した。上司との定期面談の中で評価が決まる。自らの職務等級に応じて給与レンジが変わる。環境に恵まれる、かつ仕事ができれば給与は上が...続きを読む(全237文字)

【良い点】
良くも悪くも日系企業。
年功序列が根強く残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が数値化されていない。
社員には目標を数...続きを読む(全112文字)

【良い点】
業績がよければ夏前に業績賞与があり、計年3回の賞与があってとてもよかったです。
年収も上司に気に入られれば上がる傾向があります。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
香料他社に比べ月収が高い。ボーナスで年収を増やすようなやり方ではない。40代から急速に年収が上がる年功序列型。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全164文字)