関東オークラの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 10代前半
• 女性
• 11年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
良かった点は人間関係でした。周りの人たちも良い人が多くで安心して仕事ができました。仕事が出来る人もたくさんいたので、安心して頼れる他、自分の成...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 12年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
事務職は仲が良く、嫌な雰囲気は無かったです。営業の人柄もとても良く、飲み会も盛んに行われていました。産休、育休を取る人も多く、休みを取ることに...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 12年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ミスをしても悪意がない限り、事務職は給与が下げられることはあまりないです。そもそも安いというのもありますが。
残業代は申請すればもらえますが、...続きを読む(全297文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 12年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
事務職が配送、生産手配や納期を調整を任されているので、お客様とのやりとりがかなり多く、責任のある仕事が多い。
自分で考え、お客様の希望に合わせ...続きを読む(全242文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 正社員

【良い点】
ほぼ定時に帰ることができるのでプライベートの時間は十分に確保することができる。賞与や残業代はしっかり支給されるのでその点は満足である。休日に会...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 内勤営業
• 正社員

親会社の福利厚生を引き継いではいるものの
その多くは国内拠点での転勤をカバーするための社宅制度に偏っており
社宅を利用する社員とそうでない社員での福利...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 内勤営業
• 正社員

業界全体として考え方が古く、保守的な体制が抜け切れていない。
外勤営業は時間外勤務が常態化しており、労働管理の体制も旧態依然としている。
一方で内勤担...続きを読む(全158文字)