ルートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年齢層が若いため、とても和やかでした。
部署間の軋轢など全くないため、誰にでも質問ができる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)

【良い点】
評価シートを配布されるので、そこに記載されてる事を達成・会得すれば、トントン拍子で昇進します。
多くを経験したい方にはマッチすると思う。
【...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社長、役員に気に入られさえすればスキル・キャリアアップは比較的しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒教育に関して...続きを読む(全133文字)

【良い点】
仕事が出来れば必ず評価されるのでキャリアを積みたい方にはうってつけだと思う。
また、ほとんどが女性社員なので、社長も出世についてかなり前向き...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度はあるにはあるが、社長の鶴の一声で決まる。気に入られたら心地よい会社。社長の好き嫌いに左右されるものの、そのような会社は多いだろうし...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員どうしの仲がいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり業務については上司からなにも教えてもらえないので、自分で調べてやっ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
代表や管理職との距離が近く、希望すれば様々な業務が与えられるため経験値が非常に上がる。また業界知識が深く、とても勉強になった。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年間休日120日、ほぼ残業なし。イベント業務で休日出勤はあるが（任意）100％代休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
午...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的には飲食店にグルメサイトのプランを提案。
食フェスを主催することもあるので、業務幅が広く、色々な経験が出来た。
【気になること・改善し...続きを読む(全290文字)

【良い点】
微妙な成長ラインと安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックビジネスモデルのため、薄利多売ではあるが非常に安定した経営基盤を持...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給や、半休が取りやすいです。
夏季休暇も貰えます。
事情がある場合は人事と相談でリモート可です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給や半休、時間有給は取得しやすい環境。自身の業務裁量により調整可能だが、早期に評価を得たい人は残っている事が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
部署や時期にもよりますが、会社全体として残業を減らそうという意識は感じられます。以前に比べると休日もしっかり確保できるようになり、プライベー...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、正直あまり良いとは言えないと感じました。日中はテレアポや商談の時間がほとんどを占めており、営業活動に集中でき...続きを読む(全300文字)

【良い点】
チームによって仕事が異なるので、社員にはある程度裁量は与えられています。実力があれば相応に評価される雰囲気があります。男性が多い職場ですが、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
残業は基本的にしないよう、自身の業務量を調整するように言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては人が足りず有給を取りづ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気があったかなぁ。上司も普通に取ってたし、「休みたいです」って言いにくい空気じゃなかったのはよかった。残業も申請制になっ...続きを読む(全453文字)

【良い点】
部署によっては帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署の人は土日も稼働していたりする。ここの社員は一人当たりの負荷が大き...続きを読む(全112文字)

【良い点】
早く帰りたい時は明日業務をやるなど帰りやすい、リモートも活用できて良い
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はいそがしい、なかなか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
良くも悪くも年次が上がれば裁量労働制となる為、やりたい事があればやりきるために確り時間を使える環境。
また、取引先の状況やチーム状況にあわせ...続きを読む(全270文字)