ルートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年齢層が若いため、とても和やかでした。
部署間の軋轢など全くないため、誰にでも質問ができる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)

【良い点】
評価シートを配布されるので、そこに記載されてる事を達成・会得すれば、トントン拍子で昇進します。
多くを経験したい方にはマッチすると思う。
【...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社長、役員に気に入られさえすればスキル・キャリアアップは比較的しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒教育に関して...続きを読む(全133文字)

【良い点】
仕事が出来れば必ず評価されるのでキャリアを積みたい方にはうってつけだと思う。
また、ほとんどが女性社員なので、社長も出世についてかなり前向き...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度はあるにはあるが、社長の鶴の一声で決まる。気に入られたら心地よい会社。社長の好き嫌いに左右されるものの、そのような会社は多いだろうし...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員どうしの仲がいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり業務については上司からなにも教えてもらえないので、自分で調べてやっ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
代表や管理職との距離が近く、希望すれば様々な業務が与えられるため経験値が非常に上がる。また業界知識が深く、とても勉強になった。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年間休日120日、ほぼ残業なし。イベント業務で休日出勤はあるが（任意）100％代休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
午...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的には飲食店にグルメサイトのプランを提案。
食フェスを主催することもあるので、業務幅が広く、色々な経験が出来た。
【気になること・改善し...続きを読む(全290文字)

【良い点】
微妙な成長ラインと安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックビジネスモデルのため、薄利多売ではあるが非常に安定した経営基盤を持...続きを読む(全204文字)

【良い点】
雇用形態問わず、有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員であれば基本的に残業があり、繁忙期やトラブル対応で22:00...続きを読む(全132文字)

【良い点】
時間休は1時間単位でとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店業務なので、クライアントの都合によって急に忙しくなったりするので...続きを読む(全100文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立はしやすい方。フルタイムの他にフレキシブルや完全在宅などの働き方も選べるので、働くママさんは多く在籍していた。部署に...続きを読む(全279文字)

【良い点】
自分でコントロールできる、出社も退社も柔軟で働きやすさがある
結果さえ出していれば自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
プラ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
土日祝は必ずお休みでした。ある程度業務に慣れている社員の方々は、曜日にもよりますが残業する日としない日をハッキリと決めてメリハリをつけられて...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。忙しいタイミングとそうでないタイミングの差もほぼ無くなり、常に何かに追いかけられています続きを読む(全77文字)

【良い点】
定時に帰れる　土日祝休み　有給がとれやすい　自分の時間をとれます。プライベートは充実できます。残業はないです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
部署によるが、イレギュラーがなければ基本的に定時で退勤ができるため、ワークライフバランスは整いやすいと感じた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
働き方については常にブラッシュアップはされていて、昔と比べるとプライベートとの両立はしやすくなっていると聞きました。周りの空気を読んで無意味...続きを読む(全227文字)

【良い点】
現場稼働する人たちは、現場によっては休みが取りやすかったりするところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の仕事になると休み...続きを読む(全163文字)