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芸北急送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

芸北急送の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、芸北急送株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に芸北急送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

芸北急送の 社員・元社員による会社の評価

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芸北急送の 学生による会社の評価

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芸北急送の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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芸北急送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月16日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 17年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一度、職安から女性ドライバーの面接依頼があり、社内で面接している所に遭遇したが、面接後女性が帰った後に「女性は月に1度体調不良で休ませてくれ...続きを読む(全214文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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芸北急送の 他のカテゴリの口コミ

芸北急送株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月16日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 17年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を考えたのは、人間関係。
自分は比較的事務方とも仲良く仕事できていたが、その為事務所内での会話も耳にすることが多かった。
配車係り・事務...続きを読む(全437文字)

芸北急送株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月16日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 17年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はなかった。
病欠は減給
退社時も有給消化などなかった。
内勤者数名も精神的な病気となり、通院・退職していた。
自身の退職後も離職票など...続きを読む(全180文字)

芸北急送株式会社の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年10月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 ドライバー・配送関連 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員のことは二の次が社風。 当時の求人内容はデタラメ、また当時の状況(給与などの詳細)を他社運ちゃんに云うと、必ず笑われます・・・そんなすばらしい会社...続きを読む(全243文字)

インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の女性の働きやすさの口コミ

ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので、産休や育休の制度は整っている。時短制度もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
お腹が大きくてもギリギリまで働いてい...続きを読む(全97文字)

三八五流通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は女性が多いため、子供関係の休みなどは相談しやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ2.3年でやっと男性が育休を...続きを読む(全112文字)

カンダコーポレーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいる方や短時間だけでも働きたい人におすすめだと思います。常に人手不足なので。子供のことで早退してる方も何人もいらっしゃるのでその点は融...続きを読む(全193文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他営業関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も積極的に採用していると感じる。
育休使用者も多々見るため、働きやすい環境であると感じる。
また女性の管理職の起用も見受けられるため...続きを読む(全87文字)

株式会社ジャパンクリニカルサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女によって業務に差はなく、いいも悪いも全く同じ条件で業務している。
女性も多く在籍されており、働きやすさは男性と変わらないと感じる。続きを読む(全73文字)

サンヨー航空サービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が大半を占める業界ですしここに関しては心配ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝番と遅番のシフト制なので体調管理に...続きを読む(全93文字)

中部スカイサポート株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性が多いですが、女性だからといって仕事が任されないなどがなく自発的に行動することができる職場。
生理休暇なども使えてありがたかった続きを読む(全72文字)

株式会社スコア・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務の方はほぼ女性です。営業は20、30代前半の女性はいますが、ベテランの長く働いている女性営業マンはいなかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)

株式会社ロジクエストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い部門があり、女性同士で話しやすい環境であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない部門に関しては、男性がか...続きを読む(全198文字)

ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く前は力仕事ばかりで女性が少ないと思っていたが実際には女性も多く働いている。テキパキ働いていて戦力になっているので体力面での男女の差はそこ...続きを読む(全179文字)

芸北急送の 会社情報

基本データ
会社名 芸北急送株式会社
フリガナ ゲイホクキュウソウ
設立日 1955年1月
資本金 1000万円
従業員数 193人
代表者 竹本昭法
本社所在地 〒731-5107 広島県広島市佐伯区石内上1丁目13番1号
電話番号 082-238-0131
URL https://geihoku-qso.com/
NOKIZAL ID: 1542798

芸北急送の 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。