この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はかなり行き届いているため、新卒で入社しても不安は少ない気がしました。資格の取得補助なども用意されているため、スキルをどんどん磨いてい...続きを読む(全191文字)
株式会社ハローG 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハローGのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハローGで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はかなり行き届いているため、新卒で入社しても不安は少ない気がしました。資格の取得補助なども用意されているため、スキルをどんどん磨いてい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お金をかけて外部の講師がよくきてくれていました。おかげさまでエクセル、フォトショップ、イラストレーターなど恥ずかしくないレベルになりました。わ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多くの研修がある。こちらも会社の方針でスキル向上を常に意識させられている。通常業務時間に研修時間を設定しているので、その時間に多く勉強できるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社の方針として、社員の能力向上に力をいれており、様々な研修が用意されています。通常業務が最優先ですが、研修を受けスキルアップすることも優先度...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社風か分からないが、若手を育てる意識が欠如してる会社。社長のイエスマンしか出世してな...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
若い人が多く、皆仲良いとおもいます。管理職は営業数字いがいの休日管理などに厳しく、しっかり休ませてくれます。役員の方針だそうです。メンター制度...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員は40%くらいいると思います。10代、20代の若い子たちが活躍していて、みな仲良くやってます。個人的にトイレ、給湯室、オフィスが清潔感...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
オフとオンがはっきりしている。飲み会も特に多くなく、行事参加も任意なので休みはしっかりとれると思います。労務管理に厳しく、残業が多いと管理職は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とても良いです
企業全体に安心感があります。
長く勤務されている方もいっしゃるので、教育も行き届いています。とても働きやすい職場です。分煙もで...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
大企業といったものではないが、その分現場や下の人間の声が上に届きやすく、規律にも厳しい会社と感じます。非常にオープンな企業文化となっており、社...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
営業を主におこなっている会社で成長過程にあると思います。アットホームな雰囲気があるということで入社させていただきましたが、積極的に企業利益を考...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
いろいろなことに挑戦させてもらえました。時には厳しいこともいわれますが、もともと営業で活躍したいという思いが強かったため、逆にとてもありがたく...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
インフラなので安定はしていると思う。最近はほかの事業も伸びている。ガス以外にも柱を作った方がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
県...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人間関係は普通。スピード重視なので社内でギスギスしてる暇がないといった感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代が多いので今後...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
物流倉庫においては、一通りのマニュアルがあるため、比較的教えやすかったりする。日雇いの派遣や、スポットバイトも来るため、マネジメント力が付くこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
査定支援のシステムにより、ハイブランドの真贋鑑定方法などが事細かに載っています。
それを使えばほとんどのハイブランドの真贋が可能になっており、...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
希望すれば大体の事はやらせてくれる。どこの部署も人手不足のため、やる気次第
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に就きながらの指導が多...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最近、教育課が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人や若手の研修もいいが、
店長、店長代理の方の教育は必須だと感じる。とはいえ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店舗にスキルのあるベテラン社員がいる場合は、熱心に指導してくれます。
きちんと理論に基づいた指導を受ける事ができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最近は定期的にオンラインで研修が行われるようになった。評価シート方式で新人教育を行うため指導者側も新人もわかりやすい。
キャリアに関してヒアリ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
希望すれば外部の研修をうけたり、資格支援制度があります。新しい資格の導入も毎年査定があるので応募することもできまし。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
やる気次第でかなり専門的な知識・技術は習得可能。但し全て自腹。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTになるが、仕事は出来ても教え...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
長くて一ヶ月くらいの研修がある。新卒のみんなで受けれるためそこで仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出れるまで研修な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、研修が整っているのでしっかりとセールストークや商材知識などは覚えてから実践できる。定期的にロープレなどもあり、営業成績がいい方...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社ハローG |
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フリガナ | ハロージー |
設立日 | 1955年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 33億3698万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芝崎豪 |
本社所在地 | 〒425-0043 静岡県焼津市石津中町17番地の12 |
電話番号 | 054-237-1080 |
URL | https://www.hello-g.co.jp/ |
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