ロワールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはいい方だと思う。朝もギリギリの出社でも問題ないし、残業も一般社員はなく定時には退社させてもらっていいる。
【気...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に雲行きが悪い感じ、若者が贈り物に対して関心がなく、ジリ貧傾向。もっと世間の情勢をみて取り扱い商品等考...続きを読む(全132文字)

【良い点】
基本的には自分で仕事を進めていくので楽しい。続きを読む(全28文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない。社内制度は比較的に少ない。福利厚生を使っている社員はあまりいてないのが現状。続きを読む(全66文字)

【良い点】
賞与はずっと出ているので良いが、会社の業績が悪くなればなるほど、心配にはなる。今のところ賞与に関しては安心できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)

【良い点】
1人ずつ上司との面談があり、頑張っているところやもう少し改善した方がいいところなど書いた紙を1人ずつもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
カタログギフトだけでなくカードギフトなども扱っている
【気になること・改善したほうがいい点】
年々中元、歳暮の売上が下がっている。
若い人は...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、基本的に定時に帰社出来る環境。ノー残業デーなどもあり、アフターファイブは自分の時間を有効的に使える。また有給休暇も部署に...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業界では、まだ上位の立ち位置であり、無借金経営で売上は低迷も、利益は毎年出ており、東大阪納税優良企業法人。
また、ECモールに出店し、B t...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店舗ごとで、そのお店の店長によって、休みについての考え方があると思いますが、私が勤務していた店舗は、希望休がほぼ100％とることができました...続きを読む(全166文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
1日14時間勤務。次の日も9時出社で14時間を3連勤、多くて4連勤
休憩も2時間割り振られ...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が無いため、給料がどうやったら上がるのか不明で頑張り方が分からない
退職はしずらく、マネジャーに止められる続きを読む(全77文字)

【良い点】
人間関係や社風は良好で、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化による市場収縮が加速し、大学広報支援というビジネ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートから出社に方針転換となった。出社にする方針が納得いくようなものではない。社内でも不満が出ている。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較してかなり人件費を削る傾向にあるため現場の負担は大きいです。マニュアルも細かいため窮屈さを感じてい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
渋い顔はされましたが、無理な引き止めがなくすんなり辞めることができました
【気になること・改善したほうがいい点】
やめた理由は、お客様が私た...続きを読む(全521文字)

【良い点】
離職率が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれなければ給与が上がる見込みがあまりない。55歳以上で非管理職の社員は役職...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ちゃんと話を聞いて頂いて辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのが何よりもきつい。それ以外は特に問題はなかった続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
周囲の退職者が多かった。新卒から長き勤めていた社員も結構退職していた印象がある
在籍中は、中途採用を募集していな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
カテゴリーが多く、デザイナーによっては売上は確保されている
シーズンでかなり変わるので、定番というものがない。常に新しいものを提案していきア...続きを読む(全181文字)