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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生鮮食品部門の場合ですが、研修センターでの実技研修があります。講師が丁寧に教えてくれるので安心です。しかし店舗に戻ると営業時間内でのOJT指...続きを読む(全206文字)
イズミヤ・阪急オアシス株式会社
イズミヤ・阪急オアシス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
生鮮食品部門の場合ですが、研修センターでの実技研修があります。講師が丁寧に教えてくれるので安心です。しかし店舗に戻ると営業時間内でのOJT指...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
シフト制なので休みの融通は効きます。平社員でしたがシフト管理を任せてもらえれば、自分の好きな日に休むことも可能かと思います。当時の上司のおか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性の方が多いのではたらきやすいですし急な休みでも対応してくれます。朝にはパートの方も多いのでそこら辺の人間関係は分かりません。
夜はほとん...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新人の自発的な提案であっても大概はなんでも挑戦させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、会社としての方向性がわからない。...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しごとはやりがいはまったくありませんでした。御局様はどこでもいます。人間関係はよくありませんでした。てきとうでし...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートになんでもさせすぎ。休憩もあったもんじゃない。まったくおすすめできません。阪急という名前がついてるだけで、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多いなかで 相性のいい方ができれば楽しくなってきたと思います。
いろいろ新しい商品など知れたり お客さまに聞かれたりするので 勉強にも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
阪急グループ全体の福利厚生があります。
阪急オアシスという会社自体は全国的な知名度があるわけではありませんが、グループの母体が大きいのでその...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
本社の人や店長、ブロック長などの管理職の方々に気に入ってもらえると良い評価がされてランクが上がりやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スタッフさんやアルバイトの人数が潤っている店舗に配属されると、業務を分担しやすいのでシフトの調整がしやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
年収については約5年で350万(残業抜き)で手取り約18万程度。
残業がある程度(20時間~30時間程度?現在は減っている可能性が高い)つけ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社1~2年目までは長期休暇や定時上がりができるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は約90日、あって100日。
小売...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
今とは時代が違うので、昨今の福利厚生はわかりませんが、当時は神戸のルミナス神戸などで、瀬戸内海の明石方面まで行って明石海峡大橋の下辺りまで行...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
小学生の頃の卒業文集に、私の夢として魚関係で働きたいという事を書いていたので、面接の時にもその旨お伝えして、魚部門に配属頂けた事を思い出しま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
過去にアルバイトでお世話になりました。スーパーとは言え阪急系列なので、お客様の客層も比較的品がよく、接客業の職場と致しましては比較的働き易い...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
女性がとても多い職場です。部門長としてバイヤーとして店長としてそれぞれ活躍している方が多く、男性だから女性だからなどという色眼鏡では見ていな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
結婚してからも働いている女性の社員は沢山いる。また、育休制度も充実しているため、心配はない。ただ、新業態の店舗は社員が少なく忙しいため、休み...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ポップを書く仕事や、棚替えなど、提案したアイデアは積極的に取り入れてくれる社員が多い。自分の特技や長所を褒めて伸ばしてくれる和やかな雰囲気は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
幹部が中途半端な会社。また、研修制度でしっかりしているように見せかけて、内部はぐちゃぐちゃです。人員によって休憩があったりなかったり、統一感...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
阪急ブランドの為百貨店のような素晴らしい品質で、素晴らしい接客を行なっているだろうという想像から入社いたしました。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の多い職場ですので、女性だからという弊害は特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性が多い職場なので、担当者...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価等をきにしなければ、週二回と有休5回を取れる制度はある。
担当者なら主任次第でしっかりと取れる。
また主任も店長次第で休みを取れるかどう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
従業員割引きがあり、毎日仕事終わりに買い物して帰っていた。厚生年金やl雇用保険にも入らせてもらえた。
ベネフィットという社割を使える一覧が載...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やりがいはあります。新入社員の研修として実施した「異常値企画」では、自分で商品の選定から発注、売り場作りまで自ら企画提案し、周りを巻き込んで...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員さんが多い職場であれば、比較的休みをとりやすい傾向があります。
実際、社員が3人いた店舗では、有給を申請しやすく、みんなで助け合いながら...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | イズミヤ・阪急オアシス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イズミヤハンキュウオアシス |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,096人 |
| 売上高 | 2552億8600万円 |
| 代表者 | 永田靖人 |
| 本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号 |
| 電話番号 | 06-6303-7686 |
| URL | https://www.kansai-foodmarket.co.jp/company/group.html |
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