マイコミュニケーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
トップが現場経験がないのにトップダウン経営で人の話を聞かず、独善的な経営。接客業なのにこれ...続きを読む(全398文字)

【良い点】
上司の考え方は統一されている。上司というか会社自体の考えは統一されている。ただ、なぜ？という風に解いていくような営業手法なので、難しいひとは...続きを読む(全243文字)

【良い点】
インセンティブ制度となっているが、それまでにテストが何回かある
私が入社したころから3ヶ月の試用期間で決められたノルマをクリアできなくてもク...続きを読む(全272文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職してから知った事ですが一般的に光の戦士で名が知られる企業の教育制度や悪い所が悉く似通...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い点は特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
手数料準拠の売りたく無い商品を売らされ、お客様の役に立つと自分が思った商品も...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特にないです。ワークライフバランスという言葉は一切ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、帰れなかっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員のおもいを聞くとお客様のためにという文字に惹かれた。実際最初はそうだが配置されれば営業
【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗な言...続きを読む(全173文字)

【良い点】
給与がいいので本当に１０００万目指すことも可能。営業さえできればある程度人間性が悪くても良い。続きを読む(全53文字)

【良い点】
残業はしない人はしない。続きを読む(全18文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育などない。人によるし教育する側も人手がなければ数字が問われているため人にかから時間はない。むしろ数字と教育が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性だからだけではなく男性も比較的ご家庭の事情などは周囲のサポートや仕事の調整はとても効きやすい環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)

【良い点】
プランナーは数字のみで評価されるため、男女の差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長まではいけるがその先はないと思っていた方...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏や冬に外で稼働する支社もあるので、体力に自信がない方にはおすすめできません。また、設営がほぼ毎日あるのでその点...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性が多い会社のため、産休育休の取得はかなりしやすい。休暇明けの時短勤務の人も多い。
また、最近は女性の事務職から総合職に転換する人がチラホ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ロールモデルとなる女性の管理者、役員がいない。一般社員は女性の割合が多いが、管理職クラスとなると男性が多い。育児...続きを読む(全95文字)

【良い点】
シフト制なので、休みが取りやすい。
また部署によりますが、フレックスタイム制なので、時間を調整して働く自由度があります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
残業等は基本的にないです。お客様対応や自発的に残業される方はいらっしゃいますが、なるべく定時退社を会社としても求めています続きを読む(全67文字)

【良い点】
入社者後、コンサルティングデザイナー、店長代理、店長、ブロック長、エリアマネージャーと、スキルアップ出来る制度は、ある。また、店長を通過後は...続きを読む(全219文字)

【良い点】
むしろ女性のほうが成績がよい場合が多い。しかし、優秀な女性に限ってあっという間に転職してゆくイメージ。続きを読む(全57文字)