この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で男女平等です。
女性だから男性だからと言って優遇されることはないです。
女性でもある程度稼げます、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
株式会社ニューライフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニューライフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニューライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で男女平等です。
女性だから男性だからと言って優遇されることはないです。
女性でもある程度稼げます、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全に数字で評価されるため男女関係なく昇級昇格はある。子供がいる方や持病がある方など、時短で勤務していたのである程度都合はつけやすいと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
男女の差はありません。なので男性だから女子だからの差別はありません。女性の管理職も普通にいます。
育休を取得している方もいるのでそこでの不安...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
残業がすくないので、家庭がある女性も働きやすいと思います。
一時間から有給が取れる。
午後から有給を使って帰る方も少なくないです。
【気にな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内に女性も数多く在籍しており女性のキャリアアップも保証されている気がします。職場の雰囲気などもとてもよく、昨今問題となっているセクハラやパ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても働きやすいとおもう。育休や産休をはじめ子育て休暇せいどもととのっており、結婚した際は推奨している。男性でもとることができ、男女平等な仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
まだまだ発展途上の会社だと思いますね。女性が少ないので、男性の上司はまだ扱いが分からない様子。でもだからこそやりやすい時もありますが、それが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属される部署にもよりますが、だいたいの日は定時で帰ることもできるため、比較的働きやすいように感じます。残業だもきちんと支払われるところも良...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児や出産での職場復帰率はたかいように感じました。今は時代に合わせて以前より良くなっているかもしれません。セクハラなども聞いたことは無かった...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コールセンターの人員が多いため、職場には女性が多く働き易さはあるでしょう。職場の雰囲気も和気あいあいとしていて、社員同士の仲も良いです。
話...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の配慮はしっかり取ってもらえるところだと思います。特に不満と感じたことはないです。育休もきちんととれる環境があります。わたしの同期もきち...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他のコールセンターのようにノルマが無いので、業績での雇用解雇や、シフトの削減が無くアルバイトにとっては働きやすかったと思います。ただ、その分...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
主婦が多い職場ということもあり、シフトは融通がきくし、色々配慮してくれます。日、祝、年末年始、お盆、すべて休みだったので、主婦にとってはあり...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大宮はアルバイトは女性だけだが、女性社員が営業にはいないので人間関係にもめることもなく働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ニューライフ |
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フリガナ | ニューライフ |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 100万円 |
従業員数 | 157人 |
代表者 | 小川 仁 |
本社所在地 | 〒330-0844 埼玉県さいたま市大宮区下町1丁目50番地大宮松亀ビル3F |
URL | https://newlife.co.jp/ |
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