佐政水産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
昇給は不定期です。増える年もあれば変わらずの年もあり、昇給額も決まっていません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員が退職した...続きを読む(全208文字)

【良い点】
会社の発展が沼津を観光地として発展させることに繋がるのでやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に新しい風を、と面接時に...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社であれば基本給が8万円台とかなり低く、詳細不明の諸手当でその大部分を補填しています。
一族経営であるため...続きを読む(全299文字)

【良い点】
水族館、飲食、アミューズメントは女性比率がたかいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
沼津魚市場で働いている、いわゆる水産事業部は...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジをし結果もしっかりと着いてきているので安定性はある方だと思います。地元でも有名な飲食店があり、また日本初の深海魚水族館...続きを読む(全209文字)

【良い点】
休みは飲食企業にしては珍しく、週休2日制で休める事が多かった。繁忙期は週休1日の時もあったが、閑散期にしっかりと休めるので、あまり気にならな...続きを読む(全243文字)

【良い点】
年収は飲食業界にしては高い方だと感じました。評価は、若い年齢でもやる気があれば、管理職に着けることがあるため、上を目指している人にはやりがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
住宅手当や交通費は支払われる点。時短勤務制度があり、ライフワークバランスをとりたいひとにはむいているため福利厚生面では安心なところは多いと感...続きを読む(全198文字)

【良い点】
男の人が多い印象だが、女性でも働きやすい環境ではある。キャリアアップしている女性もいる。女性が多い部署であれば働きやすいとは思う。働いている...続きを読む(全183文字)

【良い点】
賞与が年に3回ある。給与がきちんと支払われる。残業手当てが出るため働けば働くほど稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は3回...続きを読む(全195文字)

【良い点】
新入社員の研修はみっちり時間をとって行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループ会社であるせいか、マナー研修なども多く...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入りはじめは社員さんがそばについてくれて指導してくれるので働きやすかったです！たまに商品開発のスタッフアンケートもありました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社内研修がたまにあり他部署の方と知り合えるきっかけになるが、研修で学んだことが仕事にいきるかどうかは疑問。
新入社員に対しては1年間のOJT...続きを読む(全82文字)

【良い点】
資格取得すると資格内容に応じて資格取得支援金が支払われるため、資格を取得している社員も少なくはなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
お客様と話すことが多いので
コミュニケーションスキルは身につく
が全般的に社会で通じるスキルと言われるものは身につかないと思う続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修は研修別やカテゴリー別にかなり多く、強制的に参加しなければいけなかった。当たり障りのない内容が多く、これといって心に残る研修やためになる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ワインの知識が豊富な人が社内に何名かいて、ワインを勉強するには良い環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社後の仕事についてはOJTで先輩社員や上長からしっかりと教育があるので、その点の心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全126文字)

【良い点】
色々な社内資格などあり相談すればいろんな事を学ばせてくれる環境は整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無しではあるが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新卒入社後1年半は物流研修。モノの流れの基礎を学ぶ。
年次研修や食品関係の資格取得支援もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全137文字)