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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員の研修はみっちり時間をとって行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループ会社であるせいか、マナー研修なども多く...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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三菱食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱食品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱食品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員の研修はみっちり時間をとって行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループ会社であるせいか、マナー研修なども多く...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自社システムを操作して業務を行う為、将来的な転職を考える場合は他の企業で通用するような目で見てわかるスキ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
様々な研修制度があるが、周囲で働いているベテランの方々をみると生気がないように見受けられたため、急激な成長を求める方は向いていないと思われる続きを読む(全76文字)
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【良い点】
たくさんの研修制度があり、手上げ制やオンライン自己啓発もある デジタル研修にも力をいれている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の...続きを読む(全94文字)
若手向けの研修は豊富だが、現場でのOJT頼みの部分も多い。異動も頻繁なので、広く浅く知識を積む環境といえる。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会や階級ごとの研修などは、ほぼ総合職のみ。
現在は、一般職の採用はなくなったようだが、一般職の方...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
キャリア形成を考える上では良い会社だと思う。
評価に記載した通り不遇にも上に上がれない能力の高い人がそこら辺にたくさんいるので、そういう人を...続きを読む(全113文字)
ここ数年で社内異動のチャレンジ制度などが整備され、会社としてキャリア開発に注力している印象があるとおっしゃっていた。続きを読む(全58文字)
入社後は、ビジネス研修のほか、「食の中核」を目指す三菱食品のビジネスの基本を学ぶ研修などがある。続きを読む(全48文字)
1つの職種をずっと維持するわけではなく、様々な仕事に挑戦できる環境が整っている。続きを読む(全40文字)
三菱食品について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
新入社員研修やその後の研修など幅広いものがあるためいいと思う続きを読む(全30文字)
上司との1on1や、社内公募制度、キャリアデザインセミナー、通信教育講座などがあり、充実している印象を受けました。続きを読む(全57文字)
キャリアアップに関しても、定期的に面談があるため、自分の希望が叶えやすいと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
優しい社員が多いので、分からないことがあって聞けばしっかりと教えてくれます。教育体制はしっかり整っていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
企業理念、沿革、コンプライアンス研修は入社数日はみっちり。
【気になること・改善したほうがいい点】
流れ作業はもう少し、一般職の工夫があれば...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
教育制度は大手の為しっかりしている印象。
新入社員・転職者はOJTの期間があり、インストラクターがつく。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
昇格のために、試験の合格を要する。
コツコツと勉強を重ねればある程度の昇格は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が抽象的過ぎて、納得感がない事が多い。
また資格取得支援などがあるが、会社側が指定する費用の高い口座の...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
大手なので研修はしっかりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をキャリアアップと定義するかはその人次第な気がしますが、特別な...続きを読む(全94文字)
昇給・昇格の機会は4月に年1回ある。また、詳細は分からないが様々な評価項目で評価されるとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
沢山の講座や基礎的スキルが、無料で身に付けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ゆるゆると働いていくのであれば最高の職場だと思う。
企業体質として法令遵守意識が強く、部署によるものの残業が強いられる風土はないと感じる。
...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
ごく普通のプログラムが用意されているが、自己成長などを意識しなくても年齢とともに自然に昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
形...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業界最大手であることもあり、マーケティングや商品開発部、デジタル戦略チームは時代を先取りしようと新しいことに挑戦しているイメージ。逆にそれ以...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年功序列で仕事ができる、できないに関わらずある一定のラインまでは昇給できる。また、若手のうちは社内資格や簿記試験などが昇格要件となりわかりや...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ここ数年のペースアップで若手の年収は増加傾向にある。一方で30代以降の恩恵は少ないのではないかと感じる。
業績考課とコンピテンシー考課で同期...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅補助は業界トップクラスで充実していると感じる。独身であれば借り上げ社宅に住むことができ、実質2〜3万円で住むことができる。
また、使いき...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
営業職は休日出勤や休日のトラブル対応も頻繁に発生し、ワークライフバランスを保つことが困難だと感じた為。
人事面談で異動希望について話を聞いて...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
入社の決め手は、生活に欠かすことのできない食の観点からライフラインを支えることができるところと取り扱える食品が豊富だという点。
入社してから...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
営業職でキャリア形成をすることはかなり難しいと感じる。バックオフィス職であれば管理職も増えつつある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
業務内容に対して、給料はそこそこいただけている印象。
食品業界かつ卸の利益構造から、他業界で同規模の会社よりは給与低いと感じる。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生、特に住宅補助は抜群に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
車が必要な支店勤務の社員に対しての補助は無く、不公平感は拭えない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やはり業務の難易度からすると給与はいただけているし、超激務というほどでもなかったので、働き続けるのであれば悪く無い会社だと思った
退職してか...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本業の卸事業は競合に軒並み帳合を取られ、かといって他事業でそれをカバーできるような動きは現状見られない。続きを読む(全72文字)
商社と卸売の中間に位置し、商品提案や販促企画などを通じて食品流通全体に関われる仕事だと感じた。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
水産業界で業務を進めていくという観点においては、個人に割り当てられている裁量は大きく、非常にやりがいを感じることができる。他方、水産業界以外...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
会社としてのキャリア開発、スキルアップ制度はない。
40人程度いる作業者に指示を出しコントロールするため、コミュニケーション能力が鍛えられる...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
定期的な役職研修や入社年次研修があるので参加します。
全国展開しているので久しぶりに同期に会えたりします。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
事務職でも自分の強みを活かして得意なことに自ら進んで立候補すれば、何でも挑戦させてくれるという環境があると聞いたので様々な仕事に挑戦しやすいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
3回位はOJTしてもらえる。後は地図だった。今は、ナビもあるしその辺は楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修・資格・新人...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長はあまり感じられないと思う。身につくものが何があるのかあまりわからなかった。教育内容も毎回同じ内容なので、あ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全然整っていないのは間違いない。中途入社の方の成長が配属先で大きく左右されるているのが現状。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
営業の話ですが、早いうちから自分の実績を持つことができます。そのため早くから現場に出て数字に対する考えは身につくと思います。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量権があるため、自由に研究を進められる点です。テーマ、計画、実験条件、共同研究先など、理由は必要ですが、比較的全て自由に決め...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
マナー的な研修は外部で受けられます。
資格取得も言えば申し込みできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、部署によって教育の手...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 三菱食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシショクヒン |
| 設立日 | 1925年3月 |
| 資本金 | 106億3000万円 |
| 従業員数 | 5,143人 |
| 売上高 | 2兆1208億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 京谷 裕 |
| 本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-4553-5111 |
| URL | https://www.mitsubishi-shokuhin.com/ |
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