この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英会話の補助や会社独自の研修制度があるので、その点ではそれなりに充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ...続きを読む(全113文字)
日本ハム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ハム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本ハム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英会話の補助や会社独自の研修制度があるので、その点ではそれなりに充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ...続きを読む(全113文字)
キャリアの自律を促進する目的別人財育成研修があるという。続きを読む(全28文字)
階層別研修、次世代育成研修、目的別研修、キャリア開発プログラムなどあり、充実している。続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発は各自でやっており、それが評価されることはない。基本的に業務のパフォーマンスが評価される。
業務で得られ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員研修は階層別にあり、充実しているが、研修は多く、自流にあった研修になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な研修も多く戸...続きを読む(全83文字)
階層別研修、次世代育成研修、目的別研修、キャリア開発プログラムなどあり、充実している。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
特にありません
営業スキル等は顧客回りを繰り返せば自然身に付きます
PCスキル等内勤業務も同様です
もちろん初めは上司が丁寧に教えてくれます...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
通信教育の支援制度も充実しており、内容によっては資格登録で補助金が出る。研修も多く、専門的なものからビジネスに関するものまで様々受講体制はあ...続きを読む(全148文字)
将来のキャリアプランを見据えて30.40.50代でのキャリアプランセミナーがある続きを読む(全40文字)
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【良い点】
自己啓発に熱心な者には様々な教育の場が提供される
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発を望まない者には、営利企業として常識レベル...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
主任、係長研修や50歳研修等、研修制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業あるあるなのか、ジョブローテーションが...続きを読む(全179文字)
研修で他部署の方と関わる機会が多いと聞いた。研修内容も多岐にわたり、企業が人材育成にお金を使う姿勢があることが見てとれた。続きを読む(全61文字)
若い年次の内から大きな仕事にも挑戦させてもらえるのでキャリア衛星は充実している。続きを読む(全40文字)
若手の段階から色々なことに挑戦できる機会も多く、経験を積ませてもらえるそうだ。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
福利厚生の一環で学習機会は多く提供されています。学習意欲の高い方は満足できる仕組みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全139文字)
ジョブローテーションでは、営業から研究開発まで幅広い部署への異動が可能で、複数の事例が実際にあると聞きました。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
結果を出すと評価してもらえるしボーナスも上がります。ただ、売り上げには厳しくて、今はないと思いますが当時は売り上げが悪いと会議中ずっと立たさ...続きを読む(全146文字)
【社員から聞いた】部署間の横断ができるほか、事業内でも別の部門に移動したりプロジェクトを企画して行うことも出来るといいます。自身がリーダーになってあたらし...続きを読む(全101文字)
【社員から聞いた】手をあげると、すぐには叶わないが、いつかは叶えてもらえる環境が整っているということをお聞きしました。続きを読む(全59文字)
【社員から聞いた】職種や事業間・会社間の異動の可能性があるためさまざまな仕事が経験できると思います。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
成長のスピードという面では非常に遅いと感じる。
周囲の人間もワークアズライフではなく、ワークライフバランスを重視する思考性のため、合う人と合...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
通信教育制度があり、主に福利厚生の一環なのですが、一般的な通信教育講座と同じような内容が会社補助により格安で受講できる。
正社員ならば入社時...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
教育制度は充実しています。
色々とスキルアップが出来ますし、入社年度別の研修もあるので、全国バラバラになった同期とも会える機会があり嬉し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては資格取得補助制度などあるためやる気さえあれば行っていける環境だと思う。
また、自分から立候補して面接などを通過したら社...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
非常にわかりやすい説明をしてくれる上司もいればそうでもないこともあるが、やはり大事なのは自分の考え方であると私は棚はガラガラおもっていること...続きを読む(全197文字)
会社名 | 日本ハム株式会社 |
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フリガナ | ニッポンハム |
設立日 | 1961年10月 |
資本金 | 362億9400万円 |
従業員数 | 15,429人 |
売上高 | 1兆3034億3200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井川 伸久 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 822万円 |
電話番号 | 06-7525-3026 |
URL | https://www.nipponham.co.jp/ |
採用URL | https://www.nipponham.co.jp/recruit/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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