ブルーコンシャスグループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員での採用と聞いていましたが、実際には契約社員である事が判明したので、ボーナス査定の対象になる前に辞めてしま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
蓄電池の勧誘の電話をひたすらかける、パソコンなどではなく、受話器でかけるためひたすら単純作業。
アルバイトだったため3時間勤務だったが、単純...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤には会社指定の主なマニュアルはなく、各部署でそれぞれのマニュアルがあるため、経験をして数をこなさないといけない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が内勤に仕事を押し付けてきたり、
営業の対応が悪くて内勤がお客様に電話で謝ることもある。

社内での業務フロ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
辞めたい意思を伝えれば、受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤に勤務している人たちは定着しない。3年以内に辞める人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業が少ない。定時で帰れることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人たちと関わるのがメールや電話のため、顔がわからない人...続きを読む(全87文字)

【良い点】
遅番シフトの人には手当がついている。
(13:00〜22:00)
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。半休がない。
有休はシ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
内勤はシフト制でカレンダーと同じ日数分もらえるので、休みは取りやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で、休みの取...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多面評価になるため、自分の上司が昇給してもいいと言っても他部署の人からは認められない声が多ければ昇給もできない。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性も役職につきやすい。
内勤で働いてる8割は女性のため、活躍できる場はある。
育休制度もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
合併をし幅広い事業に携われる未来が見える。前向きに仕事に取り組める環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署と人間...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ニュースにもなって社名も出ているので、会社名を名乗るのが恥ずかしくなった
将来的にこのやり方が続けられるとは思わない続きを読む(全78文字)

【良い点】
公共のインフラ業なので不況には強い。
ただ橋梁制作関係の会社が倒産したという話もあるのでずっと潰れないのかというのは分からない続きを読む(全69文字)

【良い点】
Ｍ＆Ａで様々な分野に拡大していっているので、ある程度の成長性や将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大と...続きを読む(全158文字)

【良い点】
手堅い製品を扱っている
Ｂ２Ｂなので流行り廃りは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートの研究テーマや事業化力のなさ
お...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ナブコ自動ドアの神奈川県販売代理店となりますが、自動ドアの販売に留まらず建築工事全般を手掛けることができるので神奈川の市場性を活かしながら成...続きを読む(全114文字)

【良い点】
東建コーポレーションは、土地活用を軸にした賃貸住宅事業を長年展開しており、業界内での知名度と実績がある点は強みだと感じました。高齢化や相続対...続きを読む(全417文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体の不人気や少子化で売り手市場のため、会社に入ってくる人の質が落ちている。また、現場配属されても精神病で休...続きを読む(全150文字)

【良い点】
安定感
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅業界そのものの将来性が低いです。コストダウンへの取り組み、イノベーションもどんどん進めな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
建物が新しく建つ際にエレベーターも必要となるため今後無くならない仕事だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界的に受注が...続きを読む(全99文字)