ブルーコンシャスグループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
他部署とのコミュニケーションはほぼ取ることができない。
電話とメールのみになるため意思疎通ができないことがある。

【良い点】
遅番シフトの人には手当がついている。
(13:00〜22:00)
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。半休がない。
有休はシ...

【良い点】
辞めたい意思を伝えれば、受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤に勤務している人たちは定着しない。3年以内に辞める人...

【気になること・改善したほうがいい点】
多面評価になるため、自分の上司が昇給してもいいと言っても他部署の人からは認められない声が多ければ昇給もできない。...

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が内勤に仕事を押し付けてきたり、
営業の対応が悪くて内勤がお客様に電話で謝ることもある。

社内での業務フロ...

【良い点】
残業が少ない。定時で帰れることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人たちと関わるのがメールや電話のため、顔がわからない人...

【良い点】
内勤はシフト制でカレンダーと同じ日数分もらえるので、休みは取りやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で、休みの取...

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤には会社指定の主なマニュアルはなく、各部署でそれぞれのマニュアルがあるため、経験をして数をこなさないといけない。

【良い点】
仕事の能力の高い人は、勤務年数が短くても、早い段階で役職につけるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務(早番・遅番)...

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の時に言われた条件とだいぶ相違があり戸惑いました。それによりすぐに退社したメンバーもたくさんおります。

【良い点】
産休育休についてウェブで講習会があり、当事者以外も理解しやすい雰囲気があります。男性社員も育休を取得している社員が増えています。
男性社員の...

【良い点】
女性が少ないので、みんな扱いに慣れておらず、ブチギレられることは無い。工程をしっかりと組める能力があれば職人さんも割と言うことを聞いてくれる...

【良い点】
社員の方は育休後に時短勤務で復帰されている方が多かったです。
設計士さんは復帰後にリモートでも勤務できていましたし、女性の働きやすさを感じる...

【良い点】
産休育休は取れますよ。その後復帰しないという人も中にはいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いが、給与が...

【良い点】
産休や短時間勤務が正社員ならとりやすいらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員も取れるとは思うが、最低限の制度しか取れない...

【良い点】
女性の方が待遇はいいと思います。
夜間工事などは女性はあまり行きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の後輩社員の方が辞める...

【良い点】
育休は取りやすい「女性のみ」
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はかなり少ない。女性社員は3年近く入社していない。派遣の女性は...

【良い点】
各部署に1人ずつくらいは女性社員がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の総合職がほぼいないのかもしれませんが、女性の管理職...

【良い点】
女性はかなり優しく扱われるので良いと思います。果敢にチャレンジなされて時はいかがでしょうか。
女性の勢いはありますよ。

【良い点】
女性の割合が高いので相談しやすい
男女差別はあまり感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍はしやすいが、成長しづらい雰囲...