ナジック・アイ・サポートの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
通常はあまり残業を強いられ事もないため、趣味に時間を使うことが可能。飲みにも行ける点は良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社...続きを読む(全190文字)

【良い点】
比較的相談に乗ってもらったり、また引き留めも頂いた点
社員一人一人は凄く良い方ばかりだ
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからない...続きを読む(全186文字)

【良い点】
当時人事評価方法が大きく変わり、その説明をしっかりと理解できるまで行なっていただいた点は非常に有り難く、評価方法がわかりやすかったと思う。
【...続きを読む(全193文字)

とにかく根性論の会社。
新規事業のワークプレイスメントは社会的意義があり、とてもやりがいがあったが、ゴールの見えない無駄な会議、無理な目標設定、方針によ...続きを読む(全172文字)

何しろ離職率が高い。
親会社に依存していて事業化に至っていないため、昇給・昇格がほとんどない状態。
異業界からの転職者が多く、人材系の経験者が少ないた...続きを読む(全158文字)

・ワークライフバランス:土曜出勤があるので、バランスは悪いかもしれません。アルバイトで働くなら、シフト制で休みも取りやすいです。
・出産・育児・介護:活...続きを読む(全161文字)

・休暇制度:夏休み、Gwは長期休暇がとれます。ただし11-3月は土曜日は出勤です。
・労働時間:時間管理ができれば早く帰れます。担当業務が多い人は残業が...続きを読む(全160文字)

社員と管理職の関係:上司に言いたいことは伝えやすいです。上司を納得させられれば改革もできる環境です。新しい仕組みも作りだせます。ただしなぜ必要なのか説明で...続きを読む(全157文字)

既存事業の動向:みんな頑張っています。企業や大学とのコネクションがある方は有効に活用できます。
参入市場、ライバル企業:他はまだ少ないかもしれません。企...続きを読む(全164文字)

研修:体制なし、その場の雰囲気でやってます。
キャリアパス:イメージできません。
上司:実績しか見てません。自分で企業開拓できる人は向いてます。
業...続きを読む(全165文字)

社風:トップダウンです。好き嫌い人事。
待遇:役職が付けば給与は良いです。11-3月は毎週土曜出勤があります。当初6ヶ月は契約社員、その後問題なければ正...続きを読む(全157文字)