セントラルメディアサービスの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

スキルアップはまず望めない。
そもそも専門スキルを持っている方がいないので、常に業務に支障をきたしていた。
また、派遣された企業で勉強するしかない為...続きを読む(全188文字)

女子が少ない企業の為、なんとも言い難いですが社会人経験を積む考えであれば
多少なりとも経験を積めるかと思います。
ただし、配属先次第で目指していた業...続きを読む(全155文字)

ふざけたのしかいない。
管理ではなくでたらめ過ぎて話にならない。
また社員は本当に使える人が一人いるかいないかぐらいなので
全体的に考えてもどうし...続きを読む(全156文字)

特に印象はない。
基本的な事しかきかない。
あまりこだわらず普通に面接をすればだれでも合格できる。
ブラック企業の代表的な会社と思われるので一般的...続きを読む(全175文字)

仕事の面白みは自分たちが調査したところに新しい基地局が立つ、改善した地域の通話品質がよくなるなどやりがいはありました。しかし過度な時間を強いられての中で...続きを読む(全172文字)

当時の女性は事務職でしか在籍はありませんでした。現在は分かりませんが、現場職となると終業時間も拘束され、また休日出勤も当たり前の為、相当な覚悟が必要と思...続きを読む(全153文字)

ワークバランスなどは一切ない。
強制残業があり、使うだけつかわれたらあとはポイポイみたいな感じである。
育児休暇はまずとれない。プライベートは派遣さ...続きを読む(全164文字)

当時は少しまともだったが、競争が激化しライバル会社の方が技術ともにあったので単価を強制的に落とされており、赤字経営となっていた。今はしらないがプロジェッ...続きを読む(全151文字)

当時まだまともな人がいたからよかったが、まともな人は1年以内で次の職種に転職していった。やりがいは残業を強制されイエスと答えないと。評価されない。評価も...続きを読む(全166文字)

会社に入って特に研修制度は無く、先輩同行にて業務を覚えていくやり方でした。
会社自体のスキルアップに対しての対応は無い。
身につくスキルは、別業界で...続きを読む(全169文字)

この会社に入って生活リズムが激変した。
毎日深夜近くまでの残業、休日出勤は当たり前。もちろん手当てはありません。
体調を崩す仲間が多かったですね。
...続きを読む(全157文字)

入社理由は、通信業界で活かせる資格を持っていたため。また求人内容が良く感じた為。
実際は入社してみて実態は派遣ということが分かった。面接時には知らされ...続きを読む(全168文字)

業界動向については、通信各社の通信方式が次世代と変わっていくので、問題ないと思います。しかし会社的に言うと同業者は沢山あり、会社的にも人の入れ替わりが激...続きを読む(全156文字)

退職理由は、入社時に知らされてない派遣業だった為と、給与の安さ(残業代なし、休日出勤あり)、ボーナスなしでは先行き不安でたまらなかった為。
自分が入社...続きを読む(全177文字)

給与は同年代に比べてもかなり低い。ボーナスなし。昇給も無く、人事評価制度やその他待遇もない。同期で入社した仲間もあまりの給与安さに辞めていく状況。
ボ...続きを読む(全154文字)

はっきりいいますと労働基準以上の労働時間をしなければなりません。
残業するのが当たり前。
しない人は白い目でみられます。
福利厚生は保険ぐらいしか...続きを読む(全164文字)

給料は手取り15万ぐらいです、ボーナスはありませんでした。昇進もありませんワンマン経営なので期待はほとんどしないほうがいいです。
キャリアについてです...続きを読む(全166文字)

言葉では言い表せないほど、大変な思いをしました。
入社を希望されてる方は、経験を自力で積む事を前提で、次のステップの為に入社するのであれば、いいかもし...続きを読む(全142文字)