回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の比率が2:8くらいで且つ取り扱い商品が女性をターゲットとしている商品が多数であるため、他社と比較すると働きやすい環境かとおもいます。
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株式会社カミオジャパン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カミオジャパンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カミオジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
男女の比率が2:8くらいで且つ取り扱い商品が女性をターゲットとしている商品が多数であるため、他社と比較すると働きやすい環境かとおもいます。
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【良い点】
女性が多いので、性別が不利になることはないと思います。育休・産休は当時も取られている方がいたので、今はもっと取りやすくなっているのでは?と思...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性が非常に多い職場ですので、産休や時短勤務などかなり優遇をきいてくださる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給は比較的直前でも取得することができ、体調不良の際には当日でも快く休みを受け入れてくれた。続きを読む(全52文字)
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ほとんど女性が働く会社なので、産休育休や子供の都合による急なお休みには充分理解はあります。男性社員からの女性だから…な業務の押し付け等はない印象です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、比較的女性は働きやすかったです。
女性特有の体調不良にも理解があったし、子育てしながら働いてる方も結構いました。
女性...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。自己完結できていればNGを出される事はまずない。
産休や育休、テレワークを活用している人もいる。
女性で管理職に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人数が多くほぼ女性のみの部署だったため、相談もしやすく、楽しく仕事をすることができた。扱う商品の性質上、みんなトレンドに明るく、服装などもお...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
キャラクター商品を扱う会社なので女性社員が多い為、女性の方が働きやすいと感じる。可愛いものが好きな人には
オススメ。会社支給文具が可愛い。
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【良い点】
女性社員の方が多いので働きやすいかと思います。育休産休を取られてる方もいらっしゃいますし、復職される方もいらっしゃいます。お子様が熱を出して...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性社員がほとんどだったのと毎年の新卒採用で若い新人が増えていくので、女子高の様な楽しい雰囲気があった。友達の様に接しながら切磋琢磨していけ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
有給など休みは非常に取りやすかった。女性が多い職場だからか、体調不良や家事都合など急な休みにも快く対応してくれたので有り難かった。出産後、復...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
社員の割合的にも女性が多いです。かといって、ギスギスした感じは全くありません。
育児休暇をとって、復帰されている方はたいてい時短で勤務されて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事内容的にも女性社員が多い会社なので、女性の悩み等には比較的寛容なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が大多数の職場なので、女性は過ごしやすい環境であると思う。結婚や出産をしてからも働く社員が多く、時短で働くことや産休・育休制度もあるので...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多いので、仲良くなれる人を見つけることも容易でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
たあ、女性の多い職場独特の険悪な関係もあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前よりも結婚しても辞めない社員が増えてきたように思います。それは育児休暇や、復帰したあとの籍もちゃんて残して貰えてるからだと思います。女性...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が9割なので、女性は働きやすい。
有給も取りやすい。
仲が良くなれば学生のようにとても楽しいスクールライフが送れる。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
パートの方など相談すれば少し早く退社しても大丈夫なようでした。働いている大多数が女性なので、女性特有の都合への理解がありました。服装もオフィ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
空気を読むことさえできれば勤務していけると思います。
残業代は申請さえ通れば支給されるといっていいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社なので、福利厚生が充実していました。残業もほとんどなく、生理休暇もありました。結婚・出産をして戻って来られる方も多かった...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
販売している商品が文具やインテリア雑貨の為、全社的に女性が多く、特に商品開発部は8割が女性となり、和気あいあいと仕事ができる環境です。
また...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員の7割が女性ということもあり、管理職に女性の方が増えてきていました。
部署によっては9割、女性という部署もあるので、仲良くなり馴染めたら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
全社員の三分の二が女性です。女性が多いという事もあり、体調不良に理解があり、休みは取りやすいです。有休も細かい理由などは聞かれず、通院や家事...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
女性が多い会社のため、女性にとっては働きやすい会社だといえると思う。
働いていた当時は、残業が多く、特に旧正月の前などは入稿ラッシュで10時...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
住宅補助もあり、月給が少ない中ありがたかった。また、市場調査のレポートを提出することで手当もありました。
コロナ禍には特別手当もあり、昭和な...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
携わった商品がきちんと世の中に出て、店舗で販売されることはやはりやりがいがありました。減価率を下げるためにくふうをしたり業者さんに交渉したり...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は中途採用は全員契約社員のようでしたが、周りの様子を見ても正社員にはなかなかなれそうではありませんでした。ま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
専門的なスキルだけでなくビジネスマナーや礼儀の面もしっかり見てくれるため、厳しいと思う面もありますが将来を見据えた時には非常に勉強になりまし...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
実家から100km離れている場合住宅補助が出ておりました。休みもカレンダー通り+長期休みの間にも休みをいれてくれるため、帰省や旅行等、しやす...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業績目標達成時の賞与支給額が大きい
人事考課制度も整備されており、定期的な上司面談によるフィードバックもある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
デザイナーは自分のデザインした文具等が商品化されるため達成感を感じやすい。アンテナショップを経営しており、使用するお客様への販売実績も目に見える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フレックス制度があり時間の融通が少しはきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが一部社員しかできない。明らかに家でも出...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業績が良いと決算賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏冬賞与も少なく、決算賞与も平均値よりはるかに低くモチベーションが上が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
平均年齢は若めだが、常識ある人もたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかり見切りをつけて退職するので、管理職になる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
時短勤務もさせてもらえるので働きやすいと思う。日曜日や祝日は休み。盆正月も休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤があ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性管理職が一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
正直あまり配慮が行き届いていないと感じました。
制度自体は整っていて、育休・...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
そもそも女性が少ないのでトイレが男女でわかれているくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性従業員が何も言っていないので特にないはず。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
職場環境での風通しがよく、みんなが親切になって対応してくれます。部署内によって差はあるかもしれませんが、悪くないです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職が少しずつ増えてる印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署、関連会社にはまだまだ男性ばかりが活躍してる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お子さんが風邪をひいたりしたときは休める環境がある。上司には何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士で席を外して、長...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性社員が働き続けやすい環境が整っていると思います。育児休業や時短勤務など、育児関連の制度も概ね充実しています。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
部署によっては女性が9割を超えていている。女性管理職もそれなりに在籍。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用も多いが、実...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすく、近年の女性社員は産休育休取得後、ほぼ100%取得し復職している。
近年は男性社員も数カ月産休育休を取得する傾向がある...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
パートのおばちゃん同士は結構仲良くやっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長が女従業員にだけはあまりキツいことを言わない。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社カミオジャパン |
|---|---|
| フリガナ | カミオジャパン |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 7990万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 代表者 | 北田昌弘 |
| 本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2番9号 |
| 電話番号 | 06-6264-8812 |
| URL | http://www.kamiojapan.jp/ |
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