ケーエスディーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退職を決めた際、何度も面談をしてくださったり、親身になって話を聞いてくれた。
部署を変えたりもできると言ってくれた。
【気になること・改善し...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の時間がかなり長かったのでプライベートの時間があまり取れず、趣味や家庭とのバランスが崩れて平日は気付いたら終...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇は取っている人はいるが、まだまだ取りずらい感じがする。続きを読む(全37文字)

【良い点】
有給は昔よりは取りやすくなったが、どうしても代わりがいない場所だと取りずらい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特にありません。ゴマすれば上に上がれるぐらい？
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は職能給と分かれており、低く設定されています。...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の保養所(会長の別荘)があるが、遠すぎて誰も使わない。続きを読む(全49文字)

【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面で基本給と夜勤手当等が安すぎる。基本給が安ければ将来的には年金にも影響してくる。評...続きを読む(全107文字)

【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが、もう少し部下や現場の声を聞く機会を設けた方がいいと思う。部下がどんなこと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
成長性無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術もあまり無いので、お客さんの業績によって、売り上げも変わってくる。そのため、安...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自社独自の技術があり、同業者との差別化を図ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の業界や取引先の割合が高すぎるため、...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ラインオペレーターだと特別なスキルはほとんど身につかないと思っていい。自主性を持って動けばある程度機械の知識は身...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育においては、JFEグループ全体としても優先順位が低い。外部研修も少なく、また研修内容も...続きを読む(全112文字)

【良い点】
やる気、実力があればやりたい仕事はさせてもらえます
また、新卒の子には学歴、年の違い社員がサポーターとしてついてくれるので馴染みやすい制度は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社内で各分野に基づいた勉強会が定期的に開催されており、自分の受講したい勉強会を受講しスキルを身に着けることができる環境だった。入社時も全部署...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製品や工程の都合仕方ないが、明確なスキルや資格はつきにくいところはある。
コンプラ等、あんまり実用的ではない研修...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、営業や生産管理などは、社内スキルのみが身につきやすいので、潰しが効かないと思う。経理や人...続きを読む(全96文字)

【良い点】
教育には力を入れてる印象はあり、入社後から研修など制度は整っていたと思います。業界知識が無い状態からでも、一つずつ技術や知識を身につけていけ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
トヨテツ東北株式会社では、新規車種の立ち上げや生産改善など実践的な業務に関わる機会が多く、現場で問題解決力や工程管理力を磨けます。多部署と連...続きを読む(全177文字)

【良い点】
先輩が丁寧に仕事を教えてくれるので未経験でも努力次第で成長しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は管理職を外部から集めてい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
中途入社の場合は特にキャリア開発や教育制度はありませんでした。自身でスキルアップを目指し、資格試験にチャレンジしていた記憶があります。資格試...続きを読む(全195文字)