この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職で良い人が多く、何かと相談がしやすい環境が整っている。配属後実務を担当するまでの期間が長いこと。場所によっては若手が多く活気があること。...続きを読む(全221文字)
株式会社淀川製鋼所 報酬UP
株式会社淀川製鋼所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職で良い人が多く、何かと相談がしやすい環境が整っている。配属後実務を担当するまでの期間が長いこと。場所によっては若手が多く活気があること。...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
残業管理が厳しくなり残業は減少しつつある。ただし部署間によって温度差がある。人員が増えたり仕事量が減っているわけではないので依然として残業が多...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激烈なトップダウン型の会社。
立場の上の者の案が絶対であります。
現場の意見?上の耳障りの良いように改変しちゃえ!...続きを読む(全435文字)
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【良い点】
男性が多く真面目な方が多いため、その中で女性は変な人間関係に巻き込まれず働きやすいと思う。
一方真面目な男性が多い為、社交的な方は比較的少なめ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私の部署は、風通しがよく、上司とのコミュニケーションも取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期から聞く話では、残業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
工場はリモートワークはほとんどないですが、コロナ禍では、月に一度、命休が与えられているため、出勤率は抑えられていると思います。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与は満足している。賞与は他社に比べて多めらしい。だが、業績によって左右される。年功序列であり、年齢が上がるにつれて、必然的に給与も上がってい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生サービス企業との提携があり。幅広い少し得するサービスが利用できる。
本社 支社 工事勤務の場合は寮 社宅があり、非常に安く生活すること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ジョブローテーション制というもので、部署異動がある。
また本社 支社勤務ならば社宅、寮があり非常に安く住むことができる。福利厚生企業のサービス...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的には年功序列であり、それを良い点と捉えるか悪い点と捉えるかは人による。基本給は上がりにくく、給料の少ない会社と認識している人が社内にも多...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
当然部署によって異なるが、工場勤務であれば残業は少なくて良いと思う。定時になれば直ぐに帰るという人も多い。毎週水曜はノー残業デーとなっており、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的に仕事の変化は少ないが、経営自体は安定しており、将来的な不安は少ない。給料や昇進についてもある程度年功序列で評価制度はあるものの、年収へ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
大きいプロジェクトに関われる事があり、商品を納品し終えた時にやりがいを感じる事がある。とくに建物の場合は地図に残ることになるため、引き渡しの際...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
無難な経営であるのは良いと思います。資産もあるので当面倒産は無いと思います。独立独歩で環境をあまり心配することは無いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昔ながらの日本企業という感じです。完全なる年功序列で真面目に仕事を続けていれば順当に給与は上がっていきます。福利厚生はあり、寮も完備されている...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
様々な用途に自社製品が使用されており、日常生活の中で自分の携わった製品を目にすることができる。鋼板業界ではおり知名度も高くお客様からも信頼され...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
週一回ノー残業デーがある(夏場は、週二回)。勤怠管理システムが導入されており、パソコンのオンオフ時間が管理されているためサービス残業もほぼ無い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大企業ということもあって、プレーヤーとして実力があるから昇進する訳では無い。無責任な管理者等の選任は少ない方である。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ノー残業デーがあること。また、最近はパソコンの操作ログより勤怠管理が厳しくなっているため残業時間を減らす方向に進んでいる。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
歴史のある堅実な企業だけあって、景気に左右されやすい業界ではあるが体力があるため安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
伝統的...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
三交代手当のお陰で同世代の人よりは月収が多めである。
またボーナスの増減も少なく安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
地方になると、社宅がないため、借り上げ社宅になる。費用は独身寮の金額に合わしてくれるため、非常に良い。ただし水道ガス電気は実費になる。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
メーデーがあるので、ゴールデンウィークの休みが比較的長く取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多いが、代休を平日にとる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
鉄鋼商品を幅広く取り扱っており、いきなり経営が傾くような企業ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が固まり、...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。担当エリアが多く、一人当たりの担う仕事の量は多い。それはどこでも同じだとは思うが、中途半端に仕事が多い...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社淀川製鋼所 |
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フリガナ | ヨドガワセイコウショ |
設立日 | 1935年1月 |
資本金 | 232億2000万円 |
従業員数 | 2,425人 |
売上高 | 2203億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 二田哲 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目1番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 709万円 |
電話番号 | 06-6245-1113 |
URL | https://www.yodoko.co.jp/ |
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