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女性の方が多く、選考ででてきた社員さんは全員女性でした。続きを読む(全28文字)
株式会社くふうしずおか(旧:株式会社しずおかオンライン)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社くふうしずおかの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社くふうしずおかで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の方が多く、選考ででてきた社員さんは全員女性でした。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも能力のある者が管理職につくこともあるため、完全に実力主義。
また産休・育休制度が取りやすくいため、子育て世代も安心して働ける環境と言える。続きを読む(全79文字)
【社員から聞いた】人事の方は女性でしたが、社員の中にも育休を取る人が多いと聞きました。扱っている媒体のターゲットが女性なこともあって、女性が働きやすい職場...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性比率は高いため、理解はあるし、地方にしては働きやすい環境にあるとは思う。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
女性の方もそれなりの役職で活躍されており、あまり男女差は感じられません。能力次第で上を目指せると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性がバリバリ活躍していました。マネージャーとして、会社を引っ張る人もいましたし、時短勤務などで子育てと仕事を両立している人が多く見られまし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
子供のいる女性社員にとっては、かなり融通のきく制度と社風だと思う。子供を連れての出勤や、体調不良により急遽迎えに行きたい時など、事情のある早...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
元々女性社員が多いのもあって、女性は働きやすい環境ですが、逆に男性には働きづらいかもしれません。特に中途入社では。
社内規則や福利厚生も頻繁...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
扱っている媒体が女性をターゲットとしたものが多く、女性がいきいきと働きやすい職場です。服装も自由でオフィスも綺麗です。先輩後輩の肩書きはあり...続きを読む(全179文字)
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スタッフ同士が仲が良く、若いので働きやすい。女性も産休などを躊躇なくとれ、復帰も必ずできる。割と理解のある会社なので、まだ大手に比べ制度が整っていない、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
若い人でも積極性があれば評価され、どんどん責任ある役職を任せてもらえます。新卒から入った社員が役職ポジションにどんどん付いている。
【気にな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
多種多様な大手の企業、行政から引き合いも多く、忙しいがやりがいのある仕事が多かった。自社の住まい事業もかなり調子が良く、どんどん他県に進出し...続きを読む(全80文字)
静岡に特化しており、地域性が高く、他の広告企業と比べて、地域の方との関りが多いように感じたため、やりがいがあるように感じた。続きを読む(全62文字)
先輩社員のお話曰く、若いうちから仕事を持ってきて活躍している方もいて、少数精鋭のため、しっかりと育ててくれる印象を説明会で受けました。続きを読む(全67文字)
くふうハヤテベンチャーズしずおかやしずおかベルテックスとの業務提携をここ最近行っているところから、業績は上がっていてビジョンがしっかりとあると感じました。続きを読む(全77文字)
社員数が少なく、先輩社員曰く、少数精鋭のような社風であると感じました。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に1回、給与改定のタイミングがある。四半期の評価をもとに次の半期の給料が決まるイメージ。
直近にくふうグルー...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は住まい事業部も行っていたが、2023年の4月にグループ会社が買収したため、稼ぎ頭を失っている状態。そのため...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は年数制限がある。また見なし残業込みの給与システムのため、基本残業代は出ないと言っても良い。
また退職金...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署によって休日出勤があるが代休も付与され、取得しやすい。
また有給も事前に申請していれば、基本申請は通るため取りやすい。環境だと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性の管理職も少なくなく、私自身は性別によるギャップを感じることは少なかったです。ただ、部署によって雰囲気は異なるようです。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
そもそも女性の在籍が多く、産休・育休の取得や、その後に復職する事例も多い。ママパパ同士の情報交換コミュニティもある。女性だから、男性だからと...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性が半分以上活躍しているが、人数だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を産んでいて、かつ離婚していない女性正社員は1人しかいない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休明けの方もおり、家族のサポートも受けながら仕事をされていた。
理解がある会社だと思いますので働きやすいのではないかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良くも悪くも性別で何かを判断されたらすることはな買ったように感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の風土なのか、結婚を機...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
職種的に男女関係なく働けます。活躍している女性社員も非常に多いです。面倒な飲み会などもほぼほぼありません。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら活躍してる女性がおらず
ライフステージの変化に柔軟に対応するような環境ではない。
年齢層が高いのと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の管理職も在籍しており、女性が働き続けること自体は特別珍しい環境ではありません。ただし産休・育休後に復帰しない社員も一定数いる印象でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
多くの女性管理職がおり、女性だからという理由で昇進できないということはないと思う。また、産休・育休も十分に取得できる環境である。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
F休(生理休暇)を月に2日取得できます。有給とは別に取得できるので、女性社員は積極的に利用している印象です。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社くふうしずおか |
|---|---|
| フリガナ | クフウシズオカ |
| 設立日 | 2001年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 坂本真吾 |
| 本社所在地 | 〒420-0853 静岡県静岡市葵区追手町3番11号 |
| 電話番号 | 054-275-3330 |
| URL | https://shizuoka.kufu.company/ |
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