この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可能な限り退職しなくてよいように方法を模索してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減をお経のように唱えるだけの管理者達...続きを読む(全125文字)
株式会社ナックス 報酬UP
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【良い点】
可能な限り退職しなくてよいように方法を模索してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減をお経のように唱えるだけの管理者達...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
親会社の人事制度が導入されました。より実力主義になり、在籍年数だけで存在した名ばかり係長や課長代理クラスが駆逐されるので、若手のモチベになるで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
親会社のキャリアアッププランを利用してさまざまな資格を補助有りで取得することが出来るようになった。中には昇給に必要なものも多々あるので、積極的...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
わりと産休は取りやすいと思う。社内恋愛が多い会社なので、特にそう感じることが出来る。産休に入り、戻るに当たり、周りに嫌がられたりとかはしないの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い為、気になることは聞きやすい。よくも悪くも個人任せなところがあるので、自由な裁量で仕事が出来ると思います。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
デスクワーク中心の方が多いので、わりと早いうちからリモートワークに切り替えをしている。人によっては週の半分以上をリモートワークで行っており環境...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自身の裁量で得意先に提案できる。メーカー、得意先、ベンダーで協力して商品開発することができる。親会社(国分)のルートも場合によっては使うことが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
普通にしていれば課長クラス一歩前までは誰でも昇格出来る。上に行けば行くほど自由に休暇(有給休暇)を取れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自由な社風で、一人ひとりが個人商店を構えているような感じです。若い時からどんどん仕事を任せてもらえるので、同世代の人たちに比べて力がつくと思い...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ナックス |
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フリガナ | ナックス |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 411人 |
売上高 | 1955億1600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 石橋逸平 |
本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番24号 |
電話番号 | 06-6394-5155 |
URL | https://www.nacx.co.jp/ |
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