この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は全国転勤できないと給与ベースが大きくかわる為、子育て等がある場合女性には働きやすいとは言えない。続きを読む(全72文字)
株式会社ナックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナックスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は全国転勤できないと給与ベースが大きくかわる為、子育て等がある場合女性には働きやすいとは言えない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受発注や事務、経理などの内勤職には女性も多く、とくに営業事務には産休明けで時短勤務されている方が数名いる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わりと産休は取りやすいと思う。社内恋愛が多い会社なので、特にそう感じることが出来る。産休に入り、戻るに当たり、周りに嫌がられたりとかはしない...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の場合、営業職などはかなり難しいと思う。どうしても得意先都合での仕事が中心なので、時間の管理が出来ず、子育てしながら仕事をするのは不可能...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多く役職者もいるのでその点は安心できる。人材の人柄はピンキリだが、親会社から出向してくる能力人格ともに優秀な社員もおり、社内で付き合う...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
あまりなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産し産休、育休の制度が曖昧で、軽視されている。大抵営業事務として戻ってくるが、男性社...続きを読む(全167文字)
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今は産休は制度として確立してます。産休後を復帰し普通に産休前のポジションで仕事をしています。
期間はたしか1年間だったと思います。女性の働きやすさとい...続きを読む(全256文字)
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女性がいる会社では無かったのでほとんど男性中心で回っていたと思います。結婚、妊娠、出産をして戻ってこれるような会社ではありませんでした。女性も回転がかな...続きを読む(全153文字)
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男性、女性の区別は無く女性も遅くまで仕事していましたので、平等に仕事にあたっていたと思います。ただ、出産・育児という点ではどうかなと思います。正直、遅く...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社ナックス |
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フリガナ | ナックス |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 411人 |
売上高 | 1955億1600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 石橋逸平 |
本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番24号 |
電話番号 | 06-6394-5155 |
URL | https://www.nacx.co.jp/ |
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