この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の人事制度が導入されました。より実力主義になり、在籍年数だけで存在した名ばかり係長や課長代理クラスが駆逐されるので、若手のモチベになるで...続きを読む(全81文字)
株式会社ナックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナックスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の人事制度が導入されました。より実力主義になり、在籍年数だけで存在した名ばかり係長や課長代理クラスが駆逐されるので、若手のモチベになるで...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はほぼしっかりと全額支給されていた。平均の残業時間は約40時間ぐらいであったと認識している。通勤交通費は支給されていたが、車通勤の場合、...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年前より大きく改善され休日はほぼ取得出来ます。時間差出勤とテレワークも部署よっては有効活用出来ます。他人が気にならない方には良いかもしれませ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方出身の新卒者のみ、家賃補助が出る。
しかし、社全体でみるとそれに該当する社員の割合は10%も満たないと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は同業他社と比較すると見劣りする部分が多いが最低限の福利厚生と社員のやる気を落とさないレベルの補助はありました。社内制度は親会社の仕組...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生については特に大きな魅力はないが、新入社員の場合は借り上げ社宅制度があった模様。転勤者も同様。
その他は社保等、一般的なもの。
一部...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生と呼べるものは何もありません。各種保険のみ。残業代もなく、平均10時くらいまでは残業がザラでした。逆に定時帰宅は仕事してないぐらいに見...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生面では可もなく不可もなく、一般的。現在はどのような福利厚生があるのか知らないが。
休暇については管理部門の人間は有休消化はバンバン...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間については部署・担当する取引先によって相当差があります。内勤者は比較的早く帰れていると思います。営業部門は量販店を担当している部署は遅くまでやって...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受発注や事務、経理などの内勤職には女性も多く、とくに営業事務には産休明けで時短勤務されている方が数名いる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司にもよるが、基本放任主義のため個人の裁量が大きい。提案した売場や商品によって得意先の売上につながるとやりがいを感じることができる。
【気に...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はテレワークも週2回ほどでき、前日に上長の許可がとれれば出社→テレワークへ変更できるなど、柔軟に対応できた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員も積極的に部下とのコミュニケーションをとり、雑談もしながら仕事するなど、会社の雰囲気は面接での印象と相違なかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員には良い人が多く、相談しながら仕事を進めていける雰囲気である。ただ支店によって雰囲気に差がある様子。東京本社は静かに仕事する方が多いイメー...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が変わったことにより、受ける恩恵も少なからずはあり、そこは良かったかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それまでほぼ転...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与については、食品業界的には普通かと思います。他業界含めて見ると低い方です。大手卸の傘下にいるお陰か、賞与の無い年というのはありません。
【...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可能な限り退職しなくてよいように方法を模索してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減をお経のように唱えるだけの管理者達...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は基本的には支給されたが40時間を過ぎた分に関しては申請しない様に上司から強く言われていた。納得がいかなかったが、申請した場合は始末書を...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社のキャリアアッププランを利用してさまざまな資格を補助有りで取得することが出来るようになった。中には昇給に必要なものも多々あるので、積極的...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生だと思います。住宅補助はなく扶養の手当も子供1人につき3000円しか払われないです。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は整っている、給与も毎月ちゃんとでる。ボーナスもある、
休みは少ない、週休2で、毎週土曜に交代整ででる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の規定内にはなるが、月15000円で借り上げ社宅に住むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合により、遠方に配属さ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。退職金制度や単身者には他社と比べて手厚い借り上げ社宅制度が設けられているように思います。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は女性社員だけに借り上げ社宅のシステムがあった。
男性社員は古い社員寮だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員にも借り上げ...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットが使用できるポイントは大きいです。またフレックス制度やアシスタントのみ在宅勤務が利用できます。残業は10分単位でつきますが、定時の...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトでも有給休暇を取得することができ、とても有難かったという覚えがあります。パートさんも取得している方が多かったです。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助が6割出ていた。
実際5万くらいの家に1万円ちょっとで住めていた。残業も管理は厳しいが出たら出た分はつく。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いと思ってよい。有給休暇も非常に取りづらい環境となっている。社内制度も何も無い。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業だらけ
制服は貸与されるがダサい
リーダーが複数人いるが皆ぱっとしないのに...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社ナックス |
---|---|
フリガナ | ナックス |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 411人 |
売上高 | 1955億1600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 石橋逸平 |
本社所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番24号 |
電話番号 | 06-6394-5155 |
URL | https://www.nacx.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。