ＫＯＳモバイルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
接しやすい人が多いと感じた。上司に当たる人が優しい。比較的アットホームな職場であったと感じる。多様な顧客と接する機会が豊富にあるため、コミュニ...続きを読む(全524文字)

【良い点】
その人の生活スタイルにあった勤務体制を取ってくれるイメージでした。お子さんがいらっしゃる方は時短勤務など。相談しやすい環境だなと感じていました...続きを読む(全182文字)

【良い点】
時給が比較的高いので、そこはよかったです。独自の資格があり、合格すると手当がつくので、年数と共に複数資格を保有するとそれなりに手当の金額は貰え...続きを読む(全125文字)

【良い点】
完全シフト制ではありますが、3日に1日は休みがあるのは良かったです。3連勤以上する事がなく、リズムに慣れれば楽ではありました。
【気になること...続きを読む(全218文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインで簡単に携帯の購入や契約が出来る昨今なので、ドコモショップの様な店頭販売の将来性...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ほぼ同世代の女性ばかりの職場なので、働きやすかったです。少人数の職場なので、人間関係がいい感じだったら働きやすいと思います
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
業務内容に勉強熱心であれば応援してくれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはありません。改善しなければいけな...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別問わず活躍出来る環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはありません。改善しなければいけない様な事柄は無かった様に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生は十分配慮されていたので働きやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しなければいけない様な事柄は無かった様...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自己都合退職ですが、丁寧に事務方の方が教えてくださったので問題なく手続き出来ました。良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の社員も、支店で働いている社員も、結局上司や経営層に気に入られるかどうかです。
詳細は伏せますが、傍から見...続きを読む(全138文字)

【良い点】
声をあげれば若いメンバーにも新しい取り組みをさせてくれる環境がある。何かやろうとしているメンバーをフォローしてくれる管理職が多かった様に感じる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
資格が３種類ほどあり、習得に向けての練習を上の役職者の方々が何日にも渡って付き合ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得...続きを読む(全152文字)

【良い点】
同じような立場にしてくれるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般で、いう資格の補助が、少なすぎると思う。試験に合格...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ショップスタッフに関しては基本的には上から試験の受験を一方的に言われるが、自ら言えば率先して受験はさせてもらえる。また、10月よりスキル支援費...続きを読む(全242文字)

【良い点】
社員の教育は、しっかりしていて新卒で入社しましたが、入社時研修、一年目研修、2年目研修、3年目研修などたくさん研修の機会も設けてあるのでスキル...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りは激しい印象です。社内での細かな研修というのはそこまでなく、割と実践から学ぶことや、身近なスタッフから教...続きを読む(全353文字)

【良い点】
営業と接客は上手になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターのレベルが低い。
現場を知らないベテランで話にならない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とりあえず売れれば店長で試験なども一切ないためキャリアはすぐにアップできるかも？
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修、中途研修ほ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
伊藤忠グループの時はキャリア資格の対策などがしっかりしていて、資格を取ればボーナスに大きく反映される仕組みだったので年収を上げやすい側面があっ...続きを読む(全225文字)