口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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社会福祉法人京都老人福祉協会の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）
社会福祉法人京都老人福祉協会の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
1.8
- ワークライフ
-
4.9
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.0
社会福祉法人京都老人福祉協会の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社難易度
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社会福祉法人京都老人福祉協会の 全ての評判・口コミ一覧
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28
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職は女性が8割を占めている印象。人間関係は運次第だと思うが、年配の女性職員が多いため若い男性職員は優しくされて...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は他の法人と比べるとある方だと思う。有給は取りやすく、リフレッシュ休暇制度があり最大10日間連休にすることもできる。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修は月に数回あるときもあれば、数ヶ月ないときもある。新卒はOJT制度で仕事を教わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの人が担当に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
賞与は年2回、計3ヶ月分貰える。昇給は年一回4000円程度。仕事の頑張りが直接給与には反映しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は運次第だと思うが年配の職員が多いため合わない人は合わない。頑固な職員もいる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
若手を比較的大事にしてくれる印象。逆にベテランが少しでも新人を泣かせると、かなりの圧力をかけられていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ダイレクトに利用者様から感謝の言葉を貰えるため、非常にやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が評価に直結しない体制。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも昔ながらのやり方を一切変えない体質。部署全体の収支を過去50年近く全く明らかにされていなか...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇がある。業界の中では最高水準の休日数。年末年始や盆・正月は子持ちの方が休むため独身者は休めないが、それ以外のタイミングで有給や...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が基本的に、やりたいことはやらせるが責任は取らない、というスタンス。もちろん相談にも乗らない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
業界としてはいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が基本、年功序列。人事評価の仕組みもない。役職者は仕事中でも集団で喫煙場所に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
どんなに仕事ができなくても、新人でも、はじめはそこそこの給料がもらえるところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護職であ...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休時短は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休時短は取れるには取れますが、人手不足なので、嫌な顔をされ文句は陰口の...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給は業界では標準以上の水準でしょう。賞与についても３ヶ月分は毎年出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤手当が給料の大き...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は賃料によって上下しますが上限２万円、公休とは別にリフレッシュ休暇で７日間連続休暇が取得可能、出産・育児休暇を取得している職員もおり、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属される事業所によっては職場内環境が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は業界としては標準以上ですが経験年数を経るごと...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手、中堅、ベテランにきちんと研修が用意されており、教育制度が確立されています。先輩職員もしっかりと教えて下さり、自身のペースで成長できる環境...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若手を逃がさないよう入り立ての頃は研修や手当てなどが充実している。若手優先で色々な制度をつくっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
施設形態としては特養が小規模であり、認知症利用者にあったものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都老人福祉協会の中のある...続きを読む(全346文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指し、無資格からこの業界に飛び込みました。契約職員のヘルパー２級からはじめて、３年で介護福祉士を...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前はゆったりとした雰囲気で、デイで来られる方にいろいろ楽しんでいただける工夫をしていた。職員同士も非常に仲がよく、いろんなことを相談できた。...続きを読む(全312文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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社会福祉法人京都老人福祉協会の 会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人京都老人福祉協会 |
|---|---|
| フリガナ | キョウトロウジンフクシキョウカイ |
| 設立日 | 1957年7月 |
| 資本金 | 2億1825万円 |
| 従業員数 | 818人 |
| 代表者 | 三代修 |
| 本社所在地 | 〒612-0844 京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町59番地・60番地 |
| 電話番号 | 075-641-6625 |
| URL | https://kyoro.or.jp/ |
NOKIZAL ID: 2214916
