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吸収合併
2016/10/14に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社京都センチュリーホテル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都センチュリーホテルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都センチュリーホテルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都センチュリーホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都センチュリーホテルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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京都センチュリーホテルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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京都センチュリーホテルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給の良さで選んだが、ホテルのサービス、接客時の言葉遣い、マナー、料理の知識、仕事に共通する心構え、時間厳守への意識等学べることがとても多か...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もともとサービス業が好きで、人と接する仕事がしたいと思い入社しました。スタッフ全員、人に喜んでもらうことが好きなので、仕事に前向きでホスピタ...続きを読む(全353文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はきちんとしてる。
    残業も100%出してくれる。

    勤務時間も他のホテルに比べると少ないです。
    部署によりますが。

    お客様を大切に...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社理由:ホテルでのサービスの仕事がしたかったから。入社後にギャップを感じることはありませんでしたね。部署異動にかんしても、例えば宿泊部から料飲部にとか...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都センチュリーホテルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞めるとなったらそれなりの対応はあった!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞めると分かると態度が違ってきてなんかそれが悲しいです。
    ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やったらやった分だけ評価してもらいそれが給料に反映されてすごくやりがいがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上がるまで結構時間がか...続きを読む(全182文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはある!
    スキルがめっちゃ伸びる
    感謝される事がたまにありそれを言われるとやってよかったと思う
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    頑張りを評価してもらえる体制があったように思う。派遣社員、アルバイトであっても、頑張りに応じて、任せられる事が大きくなっていったりと、スキル...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アットホームで良い人が多かった。一人一人の成長を考えてくれる方がいて、アルバイトとして働いていたがとても勉強になった。働くことの楽しさや、や...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今は分からんけど他部署と仲良くなる
    賞与などはしっかりしてます
    今は親会社も大きな会社なので安心できると思います
    系列にいろんなホテルがある...続きを読む(全196文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人材を育てていくという会社方針から裁量のある仕事を任される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系のノリが抜けないためパワハ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の内容自体は好きでしたが、とにかく覚えることが多いわりに、きちんと教えてくれる人がいない。英語ができないことも前提で採用されたのに、英語...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界中、日本中から観光客がこられるので、たくさんの人と触れあえるし、帰り際に「ありがとう」と言ってもらえることは非常に嬉しかったです。お客様...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスに関してはいいところはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に希望休はだせない。シフトもギリギリで変わる...続きを読む(全210文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社R・Resortの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、接客だけじゃなく事務も含めて幅広く経験できる点と、ホテル業界で正社員として腰を据えたかったからです。
    ギャップは、思った以上にマ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社アドベンチャーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部の人を除けば、良い人ばかり。
    癖のある人に対して、不満を持つ人たちで助け合っているが、打ち解けるまでに多少時間が必要。
    【気になること・...続きを読む(全207文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前から感じていましたが、お客様からの期待やブランド力はとても高いと感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップとして...続きを読む(全100文字)

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    株式会社浜友A.L.の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    研修制度がとても整っているように思います。未経験でも研修を丁寧にしてもらえますのでそこが安心できる点だと思います。続きを読む(全63文字)

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    株式会社日本旅行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の温かさや人の良さは入社前から変わらず
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量は想像以上に多く持ち帰ることがほとんどであった
    残業も毎日続きを読む(全79文字)

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    株式会社東横インの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    「誰にとっても安心できる宿泊」を全国どこでも同じ品質で提供している点に魅力を感じたからです。

    東横インは立地・価格・サービスが明確で、
    出...続きを読む(全174文字)

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    株式会社聚楽の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い人が多く、優しく指導してくれる方が多いが店舗にもよる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やる気のない社員が思っていたよりも多く、...続きを読む(全122文字)

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    株式会社南海国際旅行の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    現場で働く人は社員、非正規問わず人格が良い。人格重視の採用と語っている点は事実。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望している職種と...続きを読む(全101文字)

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    森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の会社なので基盤はとてもしっかりしてます。有給もしっかり取れるのでそこは良い点だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給...続きを読む(全144文字)

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    ホテルモントレ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 旅行サービス関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社したらキャリアアップなど期待したが、できなかった。とにかく人の扱いがひどくて大変だった。...続きを読む(全90文字)

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    京都センチュリーホテルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京都センチュリーホテル
    本社所在地 〒600-8216 京都府京都市下京区東洞院通七条下る東塩小路町680番地
    電話番号 075-351-0111
    URL http://www.kyoto-centuryhotel.co.jp/

    京都センチュリーホテルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。