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株式会社京都センチュリーホテル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都センチュリーホテルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都センチュリーホテルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都センチュリーホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都センチュリーホテルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

京都センチュリーホテルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都センチュリーホテルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに関してはいいところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に希望休はだせない。シフトもギリギリで変わる...続きを読む(全210文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    宿泊部と料飲部では残業時間の差に多少開きがあるようですが、業務の煩雑なレストラン、宴会部門などの料飲部では、残業時間が多く給料に割に合わないと思う人が多...続きを読む(全178文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みが多く、プライベートが充実し易い。
    収入が低い為、実家暮らしをするか、副業を見つけないとくるしい。
    女性陣は副業で水商売をしている者が殆ど。
    男...続きを読む(全153文字)

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    京都センチュリーホテルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞めるとなったらそれなりの対応はあった!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞めると分かると態度が違ってきてなんかそれが悲しいです。
    ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やったらやった分だけ評価してもらいそれが給料に反映されてすごくやりがいがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上がるまで結構時間がか...続きを読む(全182文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはある!
    スキルがめっちゃ伸びる
    感謝される事がたまにありそれを言われるとやってよかったと思う
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    時給の良さで選んだが、ホテルのサービス、接客時の言葉遣い、マナー、料理の知識、仕事に共通する心構え、時間厳守への意識等学べることがとても多か...続きを読む(全185文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    頑張りを評価してもらえる体制があったように思う。派遣社員、アルバイトであっても、頑張りに応じて、任せられる事が大きくなっていったりと、スキル...続きを読む(全184文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アットホームで良い人が多かった。一人一人の成長を考えてくれる方がいて、アルバイトとして働いていたがとても勉強になった。働くことの楽しさや、や...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今は分からんけど他部署と仲良くなる
    賞与などはしっかりしてます
    今は親会社も大きな会社なので安心できると思います
    系列にいろんなホテルがある...続きを読む(全196文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人材を育てていくという会社方針から裁量のある仕事を任される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系のノリが抜けないためパワハ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の内容自体は好きでしたが、とにかく覚えることが多いわりに、きちんと教えてくれる人がいない。英語ができないことも前提で採用されたのに、英語...続きを読む(全186文字)

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    株式会社京都センチュリーホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    世界中、日本中から観光客がこられるので、たくさんの人と触れあえるし、帰り際に「ありがとう」と言ってもらえることは非常に嬉しかったです。お客様...続きを読む(全184文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のワークライフバランスの口コミ

    藤田観光株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    平日休みが取れるので、世間一般的に空いてるタイミングで行動できるのは良い。また、閑散期であれば休みも取りやすいし帰省などもしやすかった
    【気...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ホテル京阪マネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によって残業時間は異なります。全く残業がない店舗もあれば、かなり残業が多い店舗とあるため配属された場所によってことなります。
    そのため、...続きを読む(全169文字)

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    株式会社G&Gの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇を取りやすいのが唯一の良い点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休暇を取りやすい以外、福利厚生は何もなく、社員の入れ替わりが激しい。続きを読む(全77文字)

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    SNK Hotels株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    管理部門は有給は比較的取りやすい
    難波駅直上という便利な場所なので中抜けして買い物などもできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ナカタツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲食業ではあるので仕方がないが、シフトは不規則で、アルバイトが確保出来なければ社員がオープンから深夜までフルタイ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社星野リゾートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給などは取りやすい。連休での取得を推奨しているので旅行などにもいきやすい。残業時間は多く平均的に忙しいが、裏を返すと残業代が稼ぎやすいので...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

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    【良い点】
    料飲部で働いていましたが、休みの日の連絡などもなくオンオフはきっちり分けることができていました。
    また、5分単位で残業代が出るため、職場も意...続きを読む(全183文字)

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    株式会社エモック・エンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    どんどん改善はされている。
    一般企業と比べるとまだまだバランスはとれていない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日のお客様対応は出社...続きを読む(全86文字)

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    株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 12年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点が思い浮かばない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が非常に多く、先輩や上司が残っていると帰り辛い雰囲気があった。また、昼...続きを読む(全149文字)

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    名鉄観光サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、土日出勤をしないと業務が回らない。また、添乗で休日が潰れることも多い。振り休は...続きを読む(全113文字)

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    京都センチュリーホテルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京都センチュリーホテル
    本社所在地 〒600-8216 京都府京都市下京区東洞院通七条下る東塩小路町680番地
    電話番号 075-351-0111
    URL http://www.kyoto-centuryhotel.co.jp/

    京都センチュリーホテルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。