京都センチュリーホテルの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 店長・店長候補
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
辞めるとなったらそれなりの対応はあった！
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めると分かると態度が違ってきてなんかそれが悲しいです。
優...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 店長・店長候補
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
やったらやった分だけ評価してもらいそれが給料に反映されてすごくやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
上がるまで結構時間がかか...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 店長・店長候補
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
やりがいはある！
スキルがめっちゃ伸びる
感謝される事がたまにありそれを言われるとやってよかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
時給の良さで選んだが、ホテルのサービス、接客時の言葉遣い、マナー、料理の知識、仕事に共通する心構え、時間厳守への意識等学べることがとても多かっ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
頑張りを評価してもらえる体制があったように思う。派遣社員、アルバイトであっても、頑張りに応じて、任せられる事が大きくなっていったりと、スキルア...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
アットホームで良い人が多かった。一人一人の成長を考えてくれる方がいて、アルバイトとして働いていたがとても勉強になった。働くことの楽しさや、やり...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 16年前
• 調理・料理長
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
今は分からんけど他部署と仲良くなる
賞与などはしっかりしてます
今は親会社も大きな会社なので安心できると思います
系列にいろんなホテルがあるの...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
若い人材を育てていくという会社方針から裁量のある仕事を任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリが抜けないためパワハラ...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 9年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
仕事の内容自体は好きでしたが、とにかく覚えることが多いわりに、きちんと教えてくれる人がいない。英語ができないことも前提で採用されたのに、英語の...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 9年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
世界中、日本中から観光客がこられるので、たくさんの人と触れあえるし、帰り際に「ありがとう」と言ってもらえることは非常に嬉しかったです。お客様の...続きを読む(全184文字)