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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

精工の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社精工の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社精工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

精工の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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精工の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社精工の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの影響でいろいろな企業が倒産したり売上が悪くなったりしているが、それらの影響をいい意味で受け業績は上がっている。今の社長に変わり従業員に...続きを読む(全192文字)

株式会社精工の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農産物の包装資材は大手が参入しない分野せず、また、きせつへんどうは有りますが景気に左右されないので安定的に仕事が舞い込んで来ます。その他、包装...続きを読む(全187文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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精工の 他のカテゴリの口コミ

株式会社精工の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の多い製袋という部署があります。女性が多いので、育休を取得したり、復帰したりというのはよく行われていると思います。そういった意味では女性は...続きを読む(全197文字)

株式会社精工の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末年始だけは休日出勤がないのでゆっくりと過ごすことができる。夏季休暇も数日あるが休日出勤がある為多くは休めない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

株式会社精工の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年02月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当然ながら育児休暇もありますし産後に復帰されるかたも多くいます。また、突発的に子供の迎えなど行かざる得ない場合も問題なく融通が聞くと思います。...続きを読む(全195文字)

株式会社精工の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常に残業、休日出勤が多く常態化しております。他社で働く友や周囲の人間より圧倒的に時間外労働が多いと思います。
誕生...続きを読む(全186文字)

メーカー(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

武田薬品工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
MR・MS
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
腐っても鯛。なんだかんだ国内NO.1製薬企業であるのでつぶれることはない。何かあれば国が守ってくれるという安心感がある
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

株式会社資生堂の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
圧倒的なブランド力と製品自体の評価もとても高いため、女性からの支持は堅い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティングは恐らくかな...続きを読む(全117文字)

キクロン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップシェア商品の売れ行きは申し分ないが、その他の商品が全くと言って良いほど売れない。営業していてもPB商品や百均...続きを読む(全114文字)

株式会社ペリカン石鹸の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産収入がある為、物販でいくら赤字を切っていても気にしないというスタンスの為、今後の展望がない。
また、会長は物...続きを読む(全126文字)

住友ファーマ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住友というブランド名は誇れる
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプル簡単なことをわざわざこねくり回して難しくしてしまうのは体質としか...続きを読む(全411文字)

エステー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

シェアが高く、認知度のある商品が多くあるのが強み。しかし、これらの製品は少しずつ市場規模が縮小している。続きを読む(全52文字)

株式会社カナエの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品業界自体が廃れることは無いと思うが、自社製造ではなく受託包装会社であるため、委託元によると思う。続きを読む(全71文字)

明化産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化粧品メーカーという将来性のある企業だったがそれを活かしきれずプライドだけ高い会社だった。もったいなかったの一言に尽きる。続きを読む(全67文字)

株式会社ナノエッグの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
基礎・応用研究(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【会社の強み】ない。
【今後の展望】不明。何をしたいのかよくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
•将来性に関していえば、非常...続きを読む(全190文字)

ゼリア新薬工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業環境としては大変厳しい。
最近は海外での売り上げが伸びているので会社として存続できているが、
国内市場は売り上げも下がり厳しい時代へと突入した。続きを読む(全80文字)

精工の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社精工
フリガナ セイコウ
設立日 1950年8月
資本金 9800万円
従業員数 592人
代表者 林正規
本社所在地 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満1丁目2番5号大阪JAビル8F
電話番号 06-6360-6531
URL https://www.seikou-web.co.jp/
NOKIZAL ID: 1485967

精工の 選考対策

  • インターン
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  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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