精工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の直属の上司が、マネジメント能力がなかった。具体的には、全体の業務量を把握した上で、メンバ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司がマネジメント能力が全く無かった人でまいりました。例えば、入社2日目で残業した事自体...続きを読む(全222文字)

社員は家庭を大事にする真面目な方が多かったどす。続きを読む(全24文字)

大手法人と商談の機会を得られた。続きを読む(全16文字)

土日祝は割と休みやすいです。
平日残業あり。続きを読む(全22文字)

営業職は産休育休を経て継続して勤務していくのは難しい方かと思います。続きを読む(全34文字)

企業全体の組織としては機能していました。休職制度、等。続きを読む(全27文字)

【良い点】
女性の多い製袋という部署があります。女性が多いので、育休を取得したり、復帰したりというのはよく行われていると思います。そういった意味では女性...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年末年始だけは休日出勤がないのでゆっくりと過ごすことができる。夏季休暇も数日あるが休日出勤がある為多くは休めない。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当然ながら育児休暇もありますし産後に復帰されるかたも多くいます。また、突発的に子供の迎えなど行かざる得ない場合も問題なく融通が聞くと思います...続きを読む(全195文字)

【良い点】
eラーニングなどのWEB上での教育や研修が多く、時間があれば勉強できる環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が消防...続きを読む(全137文字)

【良い点】
オペレーターに必要な資格であるフォークリフト、玉掛け、クレーン等の資格は会社負担で取得できる。
また、その他業務で資格（危険物等）も必要によ...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社内でカイゼンすることを年に2回あげないといけない。
長年働いているとどんどん上げることもなくなる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員教育はかなりしっかり行われており、アルビオンの歴史や商品についてきっちり教え込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途のキャ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特定の製品の製品知識、または、社内システムや環境に精通していくことが多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通り、社内の働...続きを読む(全125文字)

【良い点】
新入社員研修は2ヶ月間ほどあり、その後配属先でも丁寧にフォローしてくれる。新入社員を育てようという意識が全体にある。色々転職したが、新卒で入...続きを読む(全189文字)

【良い点】
鉛製品の取り扱いや危険性などについて丁寧に教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合は少し特殊で、研修という研修がなく...続きを読む(全165文字)

【良い点】
作業基準書もしっかり作り込まれ、教育担当者とマンツーマンでしっかり指導を受けれる環境が整っています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
アルバイト入社であっても、個人の頑張りや熱意をしっかり評価してもらえる会社でした。未経験から印刷補助のポジションで入社ですが、現場のサポート...続きを読む(全158文字)

【良い点】
少数精鋭の組織のため1人当たりの裁量や幅広いスキルを求められるので、自ら課題を見つけることで成果を上げやすい。部署間の壁もそこまで高くはない...続きを読む(全201文字)