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新卒採用が毎年多いので、上司の方も新卒の方に優しいと言うように先輩社員がおっしゃっていたから。続きを読む(全47文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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小林クリエイトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小林クリエイト株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に小林クリエイト株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の近くの支店で営業事務をやっていましたが、スキルアップは皆無です。
新卒であれば、教育体制はあるが中途だと教...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒には1ヶ月かけて本社研修があり、様々な資料もいただけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社研修後の配属先OJTが4ヶ月ほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒社員の教育体制は整っている。1ヶ月間は本社にて新卒メンバーの教育が施され、自宅が遠い場合はホテルに泊まらせてくれる。中途社員に関しても似...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
聞けば教えてくれる環境ではあるので聞きやすい人を見つければそんな大変ではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一人で基本40ー50社を担当するので営業スキルは間違いなくつく。扱う業種も幅広いので知識は確実につきます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社時は１ヶ月本社で研修がある。その時に本社近くのホテルに同期全員と泊まって過ごす。そこで、同期との仲が深まる。その後、3年目研修、等級が上...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に人当たりが良い人が多いです。
社員の平均年齢が高いこともあり、部署によるかもしれませんがガツガツした雰囲気はあまりないです。
【気に...続きを読む(全228文字)
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教育体制がしっかりしているかというと、疑問な部分もあったが、
教育には熱心で、セミナーに参加させてもらったり、出張に出してもらったり、勉強したいと手を...続きを読む(全177文字)
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スキルアップは非常に求められています。
テキストベースの講座を定期的に受講しなければ出世できないようです。
おそらく今後もそのような形でのスキルアッ...続きを読む(全159文字)
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この会社は、教育がなかったです。長く事務をしていましたが、一回も教育を受けていません。また、2010年頃から通信教育でのスキルアップ講座が始まりました。...続きを読む(全165文字)
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社員教育には熱心に取り組んでいる方である。それぞれのポジションに合わせ、研修や資格取得等の機会がある。
本社勤務の人であれば時間的余裕もあり活用してい...続きを読む(全173文字)
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小林クリエイトの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
説明会で社員の方から、目に見える「形」に残るものづくりにやりがいを感じると伺いました。自分が携わった印刷物が実際に企業や医療機関で使われているのを見たとき...続きを読む(全155文字)
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業務効率化や情報の正確な伝達を支える製品・システムを多数展開しており、医療・製造・物流・官公庁など、ある程度の需要は見込まれると思います。
一方で、紙の...続きを読む(全173文字)
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借り上げ社宅・独身寮制度があります。引越し費用や家電レンタルの補助もあり、初期負担を抑えられます。
子育て・介護支援の制度や育児休業・時短勤務制度も導入...続きを読む(全121文字)
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年間休日120日以上・完全週休2日制に加え、フレックスタイム制度もあるので、プライベートの時間も確保できると思います。続きを読む(全59文字)
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若手のうちから裁量を持って仕事に取り組める風土があり、上層部とも意見交換がしやすく、風通しも良さそうだと思いました。また、挑戦を恐れず主体的に動ける人材が...続きを読む(全91文字)
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回答者：
女性社員も多く、くるみん認定を取得しているので良いと思います。続きを読む(全31文字)
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印刷関連だけでなく、他の商品も取り扱っているため自分に合った仕事を行うことができると感じる。続きを読む(全46文字)
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BPOの拡大を行っており、新工場も建設するなど将来性が見込める。続きを読む(全32文字)
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年間休日が124日ある。フリーアドレス制など働きやすい環境が整っている。続きを読む(全36文字)
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テレワークやフレックス制があることで自分の生活に合わせた働き方が出来る。続きを読む(全36文字)
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メーカー・製造業(印刷)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが座学が数日で、一応価格出しの時間もあるがいきなり全てを覚えさせるのではなく、チェックリストを設け...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
審査業務の知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のやり方がまだ、マニュアルがないようで運営側がアタフタしていました。...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々、いろいろと厳しくなっていき新人は失敗して覚えることが出来なくなってきたため、教育者の負担が増える上に成長しない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新人教育も制度があり、配属店舗にもよりますが先輩社員がマンツーマンで教えてくれる印象がありました。資格取得の制度も充実しております。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼなかった。新人が知識を得る場として、様々な研修制度なども受けるべきであったように思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
様々な研修や社内制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアビジョンを考慮した人事配属はない。短期視点でのローテションなど...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
真面目に働いていれば、不通の評価はされる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向が強い。機械のマニュアルがなく、先輩社員あり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員教育は特になかった。実務を通して自分で様々なことを身につけるしかないが、色々な経歴の同僚が在籍しているので、幅広く知識を得られる環境だっ...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
お寺さんや施設など色々な方と挨拶できるので、見聞を広められると思います。仕事で社会貢献ができる点も良いです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
教育制度はないです。先輩を見て覚えるか、失敗しながら学ぶ以外にないです。先輩に相談してもほとんど会社の愚痴しか聞かされないので、社員を育てる...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
小林クリエイトの 会社情報
| 会社名 | 小林クリエイト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コバヤシクリエイト |
| 設立日 | 1946年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,124人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 小林友也 |
| 本社所在地 | 〒448-0813 愛知県刈谷市小垣江町北高根115番地 |
| 電話番号 | 0566-26-5310 |
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NOKIZAL ID: 1261742
