日本ロングライフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
昇給はきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く、ボーナスもほとんどでない。現場のスタッフが、人員削減されていく中一...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない、その場その場で急に経営方針を変えたりするので、働いている中で不安や不満に思うことが多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
お客様との距離が近いため仕事をしていて感謝されることも多くやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の成長を感じ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
現場の従業員はおんなじ境遇でもあるので比較的コミュニケーションも取れるしいい人ばかり。
どの職場に行ってもいい人が多いので仕事はしやすい。
【...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ブランド力
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾート事業を展開したせいで赤字続き、今後もおんなじような事業のやり方だと先が思いやられる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の方が支配人の人数が多くキャリアアップはしやすい。
方法としては気に入られる人材になる。頑張ってください。続きを読む(全61文字)

【良い点】
レクリエーションに関しては外部講師を招いたりと学べる機会は多いかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護について社内研修の取り...続きを読む(全208文字)

【良い点】
夜勤をすればある程度給与を貰うことができる。夜勤回数についてはホームによって差があると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
物腰の柔らかい方が多くなんでも発言はしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者の一言で全てが変わる風潮がある。誰も逆...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本物にこだわることを大事にしているが実際には見かけ倒しのものが多い。作業効率より見た目重視。その場その場での対応が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
私は派遣だったので、時間は定時で帰れてましたが、そうじゃない人は男性は残業傾向にありました。その場を仕切る長くいる人も残業してました。主婦の人...続きを読む(全280文字)

【良い点】
休みは月10日。どの月も関係なく、日数の少ない2月でも10日ある。
介護職員もいるのでオムツ交換や移乗介助は多くなく、病院に比べると腰痛のリス...続きを読む(全221文字)

【良い点】
基本休は毎月2日もらうことができ、有給を支給せれると２ヶ月前までに申請が必要ではあるが、リフレッシュ休暇を取ることができ、最大5日間休むことが...続きを読む(全147文字)

【良い点】
残業はかなり少ない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によって変わってくる方だと思いますが、有給は取りづらく感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の時間は多いです。活発に遊びに行く人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みの友達と合わせるのは、少し難しいで...続きを読む(全88文字)

【良い点】
出来る限りはシフト調整などは取り合ってくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、シフト調整が出来ない場合や、残...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ほぼ定時で帰れる。シフト制のため早番の日は16:30頃には退勤できた。平日でも病院や美容院に行けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業はよっぽどのことがない限りないので、プライベートの時間が取れる。昔は18:00が定時だったが将来的に17:00を目指しているとのこと。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給は希望が通る。月に何回か土日勤務があるため、振替平日休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントがあると買い出しに行く時...続きを読む(全126文字)