この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社をまたいだホールディング全体でのクラブ活動やイベントが頻繁に企画・実行されます。会社を越えて会社の人間関係を広げたい・楽しみたいと考える方...続きを読む(全363文字)
日本ロングライフ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ロングライフ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ロングライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社をまたいだホールディング全体でのクラブ活動やイベントが頻繁に企画・実行されます。会社を越えて会社の人間関係を広げたい・楽しみたいと考える方...続きを読む(全363文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
①事業所に置かれいる就業規則の退職金に関しての書類が欠損していた。
3年間以上勤めたとしても退職金は1万円以下。さ...続きを読む(全210文字)
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現場は割と残業を無くそうとする意識は高いが残業しなければ仕事が回らないので残業するしかない。会社は残業を無くせと言ってくるが人手が足りないので無くせない。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
お客様との距離が近いため仕事をしていて感謝されることも多くやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の成長を感じ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ブランド力
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾート事業を展開したせいで赤字続き、今後もおんなじような事業のやり方だと先が思いやられる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の方が支配人の人数が多くキャリアアップはしやすい。
方法としては気に入られる人材になる。頑張ってください。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昇給はきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く、ボーナスもほとんどでない。現場のスタッフが、人員削減されていく中一...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない、その場その場で急に経営方針を変えたりするので、働いている中で不安や不満に思うことが多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
職場によって変わるが、有給をしっかり取らせてくれる。女性は特に働きやすいように思う。育児休暇なども取れる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
現場の従業員はおんなじ境遇でもあるので比較的コミュニケーションも取れるしいい人ばかり。
どの職場に行ってもいい人が多いので仕事はしやすい。
【...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本物にこだわることを大事にしているが実際には見かけ倒しのものが多い。作業効率より見た目重視。その場その場での対応が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ある程度休みの融通はきかせてもらえる。ホームのシフト作成者によるところはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はホームによ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性が多く社長も女性のため働きやすい環境にあると感じる。時短勤務など子どものいる女性は働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格取得に関しては取ってから特定の期間働けば全額無料になるため、初めての人は利用した方がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
要件を満たせば、奨学金返済援助を月5万円まで支給されます。
年間休日は年に125日と多い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全156文字)
安定の経営基盤があるため、統合などを経てますます大きな会社になっている。希望再雇用率も90%を超えているので、非常に社会復帰しやすい場である。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
借り上げ社宅があって、月に自己負担1万円で住める。生理用品などがトイレに置いてあり、いつ生理が来ても安心して働ける。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は事業所の業績によるので、1桁の時もあれば2桁の時もあった。一般企業よりも圧倒的に少ないのでほとんどもらえない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
現在も実施されているかは不明ですが、東京都が行っている保育士向けの家賃補助制度を会社を通じて利用することができました。給料や賞与は一般企業と比...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
東急グループであるため、同業他社と比べたらいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はあるがほぼないものだと思って...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
パートだったので福利厚生についてはよくわかりませんでした。昼食を頼めるように手配してくれたり、有休消化にも積極的だったのが良かったです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関してはほぼないです。住宅手当などはなし、ボーナスに全振り。強いて言えば、教室にウォーターサーバーがあっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大企業なので、しっかりとした会社の母体がありつつも、トップダウンばかりではなく、コミニュケーションを上司、部下でしっかりととっていく体質があり...続きを読む(全85文字)
会社名 | 日本ロングライフ株式会社 |
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フリガナ | ニホンロングライフ |
設立日 | 1986年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 382人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 炭本健 |
本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル25階 |
電話番号 | 06-6373-9136 |
URL | https://www.j-longlife.co.jp/ |
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