恵那川上屋の評判・口コミ一覧（全37件） 2ページ目

【良い点】
上を目指さない一般職としていいなら、営業時間が比較的早く終わるので、プライベートの時間も持てると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
地元の方と仲良くできれば・・・コミュニケーションスキルではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、社長の奥さんに取り込まな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
楽しい時もある。言葉遣いなど学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は休憩がなかなか取れない。残業が繁忙期かなり多い。お祭り事...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大変。とにかく辛い。仕事も人間関係も。有給は部署によるけど期待しない方がいいです。ほぼない。上司に気に入られていれ...続きを読む(全251文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず給料が安い。繁盛期は月残業MAX80～120時間は覚悟する事。（部署で異なるかも）
社員の有給の取りづらさは異...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商品の性質上仕方のないことですが、繁忙期と閑散期の仕事量にかなりの差があります。これは全部署共通です。...続きを読む(全209文字)

・給与・賞与に関しては満足していない。今頑張れば、今後の給与に反映されると、何度も言われたが反映はされなかった。まだ足りないといわれ続ける。
・昇進に関...続きを読む(全172文字)

・メールなどのツールを使い、普段なかなか会えない店舗の者同士でも、コミュニケーションをとることに努めている。横のつながりに重点を置いている。
・人それぞ...続きを読む(全167文字)

トップの好き嫌いで管理者を置いているからトップの気持ちいいことしか上がらない。
トップに好かれてさえいれば安泰。
そのために泣いてる社員が多々いる。
...続きを読む(全144文字)

社長は農家のためとか地方の文化を守るとか立派な大義名分を掲げているが、それは全部自分達のため。社員は地方の企業なので薄給は当たり前のように考えているらしい...続きを読む(全248文字)

教育体制は全くない。キャリアパスも皆無。社長が気に入るか、気に入らないかが全ての基準であり、何の明文化されたキマリもない。
結局の自己研鑚と称して休日出...続きを読む(全248文字)

12時間労働は当たり前。当然のように毎日13時間労働を強要された。
経営者は全ての商品開発に関わっているが、本人は油っこいものやコッテリしたものが大好き...続きを読む(全356文字)