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株式会社恵那川上屋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

恵那川上屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社恵那川上屋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社恵那川上屋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

恵那川上屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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恵那川上屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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恵那川上屋の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無茶振りでも色々やらざるをえない状況も多いので否が応でも仕事が覚えれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはすべて口伝マ...続きを読む(全116文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても良い先輩に恵まれたため、自社商品についてとても勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得のサポートなどはない。ス...続きを読む(全112文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年6月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工場にはいると技術が必要になってくるので技術面の研修など必要だと感じました。
ただ教える人がいないし、残ってまで...続きを読む(全94文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長との距離も近くしっかり教育してくださりました。親身になってもらえて良い企業だと思います。頑張ればがんばるだけ認めてもらえたのでスキルアッ...続きを読む(全179文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月8日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 15年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は全くない。キャリアパスも皆無。社長が気に入るか、気に入らないかが全ての基準であり、何の明文化されたキマリもない。
結局の自己研鑚と称して休日...続きを読む(全248文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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恵那川上屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話しやすい空気を作ってくれる人や気を配ってくれる人がいてやりやすいです。
管理職はいつも大変そうです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートスタッフが女性が多く、働きやすいように感じた。
40〜60代のベテランスタッフが多い。
社員も女性は多い。4:6くらいの印象
部署によ...続きを読む(全265文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
菓子屋ではあるが賞与がある
夏は1ヶ月あるかないかくらい
冬は1ヶ月〜1.5ヶ月くらいもらえた

1年目の夏は5万 冬は10万くらいだった
...続きを読む(全310文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品開発が出来る機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のひと声で全てひっくり返ったり無かったことになる。歴の浅い社員の提案...続きを読む(全123文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は多い。パートはおばちゃんが多く優しい人も多いがクセのある人もいる。女性だから何か任せてくれない、ということはない。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はすべて消化しました
【気になること・改善したほうがいい点】
社長夫人のパワハラがヤバいです。事務職は社長夫人が原因で辞める人が8割です...続きを読む(全92文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
菓子屋としてみたらマシかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなし。10年務めて1万円上がらなかったと言って...続きを読む(全158文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一番早い部署で05:00-14:00というシフトなので朝が強い人なら1日が長く、買い物や銀行、病院も終業後に行ける
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系の部署は残業も少なく有休も取りやすいため、プライベートとのバランスが取りやすいと思う。ただし年間休日は少ないため旅行などはあまり行きや...続きを読む(全206文字)

株式会社恵那川上屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社では大きなお弁当がかなり安く注文出来る。
簡易的だが喫煙スペースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている。続きを読む(全76文字)

メーカー・製造業(食品・飲料)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社イートアンドフーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていい程、会社としての教育の機会は無い。昔ながらの見て覚えろ。なので、身につくま...続きを読む(全192文字)

マリンフード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業務を担当するため、スキルの範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い業務のため一つのことに関して追求しづらい。もう...続きを読む(全94文字)

株式会社両口屋是清の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店の中だと基本的に1人~3人の勤務体制のところが多いため1人あたりの仕事の裁量は大きめで初日から色々な事をやらせてもらえる。
【気になる...続きを読む(全259文字)

中部フーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格などは、会社からお金が出る。
但し、合格した場合のみ。食品製造のため、それなりに資格も選べて取得も出来る続きを読む(全60文字)

株式会社伊藤園の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

大手の企業にして珍しく実力主義をアピールされていて、加点主義や表彰制度があると聞いた。続きを読む(全43文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社ファーストフーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得手当や研修制度は充実しており、スキルアップの機会はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんど制度を利用しない部署も...続きを読む(全97文字)

    株式会社ロック・フィールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1年目は1ヶ月に1回本社での研修があり、教育チームが細かく教えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップは難しく、タ...続きを読む(全118文字)

    ハウス食品株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    一人一人が唯一無二のキャリアを築くことを大切にしている。キャリア面談や自己申告制度など、社員自身がキャリアを考える機会の提供に力を入れている。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    雪印メグミルク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造現場で働くための研修は多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造からキャリアアップを考えた研修はほぼない。自分で自主的に資格を取...続きを読む(全133文字)

    株式会社ニップンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    3~5年に1度の頻度でジョブローテーションが行われる。様々な業務経験から、キャリア形成に必要な力を身につけられる。続きを読む(全57文字)

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    恵那川上屋の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社恵那川上屋
    フリガナ エナカワカミヤ
    設立日 1964年6月
    資本金 8000万円
    従業員数 308人
    代表者 鎌田真悟
    本社所在地 〒509-7201 岐阜県恵那市大井町2632番地の105
    電話番号 0573-26-0082
    URL https://www.enakawakamiya.co.jp
    NOKIZAL ID: 2137348

    恵那川上屋の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。