ヤマガタ食品の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

製造業なので物ができるのが見えるのがやりがいに感じます。
社員同士もギクシャクは少なく人間関係でのめんどくささは少なく思います。
企業からは特にモチベ...続きを読む(全154文字)

給与には満足できないです。
賞与についても基本給が少ないので2ヶ月分でも他の会社の1ヶ月分てところでした。
賞球は毎年5千円ほど上がりましたが元がかな...続きを読む(全159文字)

スキルアップできる取り組みが社内では皆無です。かろうじてフォークリフトの免許はとれるようですがあまり他業種で役に立つようには思えませんでした。でも仕事自体...続きを読む(全157文字)

残業時間は20時間/月程度であったと思います。
仕事の内容の管理さえ出来ていれば、有給の取得は難しくありませんでした。
女性の場合、産休を取って出産後...続きを読む(全166文字)

期末ごとに、上長、社長との面談を行うことになっていました。
その際、評価用のレポートの提出もありました。
面談とレポート両方を使用して評価を決定し、給...続きを読む(全152文字)

福利厚生で支給があったのは交通費だけでした。
交通費も○○キロ以上という制限がありましたので、会社の近くに住んでいる場合、補助は出ませんでした。
住宅...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが２階が事務所で１階が工場だったが正社員はほぼ工場にこず事務所にいて時々降りてくる程度でコミュニケ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員は各工場によっても違うが昔ながら古き良きが残ってる人は若干多いようにも感じるが、今は時代の流れもあり、柔らかい人が増えたようにも感じます。...続きを読む(全251文字)

【良い点】
とにかく人はいい人しかいらっしゃらない。人間関係は本当にいい為、人間関係を軸に転職活動をしている方にはおすすめです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ランチ1時からだと、コーヒーなど飲み物サービス。サラダお代わりできる。個人的感想ですが、本店が、パスタの量多い気がする。バイトの長い人は、ベス...続きを読む(全183文字)

【良い点】
30代の男性は、多様な心理的属性を持っています。彼らはキャリア志向であり、仕事やキャリアに対する意欲が高い傾向があります。自己実現や成長を重視...続きを読む(全508文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、各製造ラインの責任者がしっかりしてパートに勝手に仕切らせる状況をどうにかするべきだと思いました。しかしこれ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
現場の製造ラインは円滑にコミュニケーションを図れる環境である。
管理職に就いたら、製造現場のラインを取りまとめる立場となり、マネジメントのスキ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者のサービス残業が多い印象。休みはありそうだが、出勤日の勤務時間はかなり長いと思う。ある意味でメリハリはあると思う。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力は低いと思います。現場が忙しいのもあるが、上の人たちが引っ掻き回している印象で下の人は大変です。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員がいつでもとにかく疲れている。まともな判断、まともな企画ができる状況ではないと思うが、それを経営層は全く感じて...続きを読む(全105文字)