この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多くても残業は20時間で自分の時間も取りやすい。休日もなにかイベントを強制されることもなく社員とはすごくいい距離感で働ける。部活動みたいなもの...続きを読む(全178文字)
株式会社神戸屋 報酬UP
属性 |
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【良い点】
多くても残業は20時間で自分の時間も取りやすい。休日もなにかイベントを強制されることもなく社員とはすごくいい距離感で働ける。部活動みたいなもの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休は取得しやすい。また、在宅ワークや時短勤務も可能な為、効率よく業務に取り組むことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に休...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
住宅補助は5年目までが手厚い。
1〜2年目は半額、3〜4年目は4割、5年目は3割補助がつく。6年目は以降は一律1万円〜8千円ほどの支給。
【気...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界の中ではあまり高くない。
賞与はここ数年は少ないながら出ているが、いっ時出ない年もあった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休取得後も復帰して仕事をされておる方もいらっしゃる。周りも子育てについては理解のある人が多いので働きやすいのではないかと。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
とにかく人はいい人しかいらっしゃらない。人間関係は本当にいい為、人間関係を軸に転職活動をしている方にはおすすめです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
入社の年数が低くてもある程度裁量の大きい仕事を任せてもらえる為、自分のスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産ライ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
シフト制のような形で、その週の勤務日を決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制ではなく、週休の形なので6連勤などは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の設備によっては製造されるものが限られるので、前年とあまり変わらない商品になっていること...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の額が少ない。勤続年数が長い方でもあまり給与が増えている話は聞かず、役職者に偏っていたよ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業務だけでなく課外講座等での評価制度があるため、真面目にこなしていれば昇給は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署関係なしに...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
市場のニーズの移り変わりが頻繁に起きるため、商品提案して採用されるチャンスが多い。そのため、担当の数字向上が見込める。やる気次第で、やればやる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業であれば自分で仕事のスケジュールを組めるため、有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は工場が365日稼働して...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業は多岐にわたる業務を兼任しているため、お客様とやりとりする営業だけでなくパン製造、商品開発、店舗運営等の経験、スキルアップができる。他の営...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が非常に低い商材を使っており、大幅な業績向上は見込めない。そのため市場の占有率で優っている競合他社に勝てる見...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署にもよるが、社員同士の交流は多い。社員間の仲は非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの部署の風通しは良いが、一部雰...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業は若手主体で各事業所共に明るい。
有給も取りやすいが年間休日は111日と少ない印象。ただし1年を通じて四連休を二回若しくは六連休を一回取得...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
くるみんマークを取得しているので産前、産後の休暇は取得できるが、女性が長く働ける環境は整ってないのが現状。
また、その部の長の性格や環境のせい...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
自分の考えた商品を広めたく入社。
女性チームなどがあり、商品の開発等に携われる環境が整っている面からしてここを選んだ。営業としてお客様と接する...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
くるみんマークを取得しているので産前、産後の休暇は取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長く働ける環境は整ってないのが現状...続きを読む(全296文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は若手主体で各事業所共に明るい。
有給も取りやすいが年間休日は111日と少ない印象。ただし1年を通じて四連休を二回若しくは六連休を一回取得...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の考えた商品を広めたく入社。
女性チームなどがあり、商品の開発等に携われる環境が整っている面からしてここを選んだ。営業としてお客様と接する...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスキリングを導入しているが、そこまで使用している社員は少ないイメージ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
横のつながりだけでなく、縦のつながりもある。そのため違う部署への相談もしやすい。社内イベントもあるため、体育会系の人材であれば社内の雰囲気にフ...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社神戸屋 |
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フリガナ | コウベヤ |
設立日 | 1932年12月 |
資本金 | 11億9740万円 |
従業員数 | 1,371人 |
売上高 | 380億6298万4000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 桐山晋 |
本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目2番2号 |
URL | https://www.kobeya.co.jp/ |
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