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株式会社大劇

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大劇のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大劇のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大劇で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大劇の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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大劇の 学生による会社の評価

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大劇の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社大劇の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機に関する知識やニュース、新台に関する情報は得られる。接客業なので接客マナーや言葉遣いなどの所作も学ぶことができる。この業界以外で接客業...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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    株式会社大劇の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アミューズメント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    外部から講師を招いての研修が、一般職で年に一回、役職者は2ヶ月~3ヶ月に一回あります。
    研修内容は職位にもよりますが、接客時に必要なこと、部下育成に必...続きを読む(全172文字)

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    大劇の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大劇の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客業なので接客スキルは学べるし、ホール運営する上でのチームワークも学ぶ事ができる。また、パチンコ・パチスロに詳しくなれるし平日休日、高給が...続きを読む(全180文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員だと必然的にカウンタースタッフになる。ホールスタッフに比べ、力仕事がないため。結構人気のぽじしょんであった。
    バイトや契約社員の方はホ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学歴や資格関係なく新卒の給料としては上位の方。残業代が別に支払われる。業界的に大量募集をする傾向の為、結果的に高給になったイメージ
    【気にな...続きを読む(全152文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最新のパチンコ台やパチスロ台を見れたり触れるぐらいかな、シフト制だが土日祝はやっぱ休みづらいし、接客業だから客からの理不尽クレームはあるし・・・続きを読む(全78文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社したのが結構前なので今はわからないがカラダ動かせれるなら誰でも行けるほど採用面接のハードルは低く感じた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パチンコ自体は無くならないと思う。時間つぶしやストレス発散の場になっている以上は
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とは言え、全国チェ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制で早番遅番があるため出勤・退勤時間がバラバラ。体調を崩してしまったのが退職理由。続きを読む(全64文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制なので基本平日休み。遊びに行くときは人が少ないタイミングが多かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日休みは基本的にはない...続きを読む(全116文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 アミューズメント関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は夜中から朝まで入替作業をした後に朝から出勤なども良くありましたが、店休日を取らなければいけなくなり、残業は台の入替作業以外はほぼほぼあ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社大劇の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2022年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 アミューズメント関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    その当時は年収はかなり良かったです。
    もちろん役職が上がっていけばの話にはなるかと思いますが。
    20年ほど前なので、今とは全く異なると思いま...続きを読む(全223文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社LOIVEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    業務を通じて実践的なスキルを身につける機会があり、日々の業務の中で成長を実感できている。一方で、将来のキャリアを見据えた体系的なキャリア開発...続きを読む(全169文字)

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    株式会社aprecioの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 アミューズメント関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    各種研修制度が充実しており実務として受講可能、本人次第ですが他事業部への異動や本部勤務などキャリアチェンジも可能続きを読む(全62文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトであっても入社後は皆等しく全体的な導入研修が行われるなどかなり力を入れていたと思う。その後部署ごとに研修を実施する流れになっており...続きを読む(全149文字)

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    株式会社大西商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初に社員研修があります。中途の方たちと新卒とで研修を行います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に業務に当たってからはぶっつけ本...続きを読む(全108文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    成果と行動の両面から評価を行う人事制度があり、評価結果をもとに昇給・昇格に繋がると話していた。続きを読む(全47文字)

    株式会社COSPAウエルネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    接客業、店舗運営に関しては、大体の仕組みを理解することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面のところで話したが、人事評価...続きを読む(全121文字)

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    株式会社マルハンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    初めは先輩が付きっきりで指導してくれるので不安は無い。
    その人のペースに合わせて基本丁寧に教えてくれる。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ダイナムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    接客に対するスキルの向上は見込めるかと思います。
    マニュアルやアドバイスなどもいただけますので
    安心して業務に取り掛かれます。続きを読む(全69文字)

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    コナミスポーツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 インストラクター その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    店舗の中でインストラクターをがんがんやる、とかはできると思うが業務委託を今そんなにとってない噂があるのでフリーランスはちょっと厳しそう
    【気...続きを読む(全168文字)

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    ハウステンボス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な接客スキルは身につきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度も曖昧で、研修などもあまりないため、キャリアアップの仕方...続きを読む(全90文字)

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    大劇の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大劇
    フリガナ タイゲキ
    設立日 1983年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 280人
    決算月 3月
    代表者 山口恭廣
    本社所在地 〒860-0808 熊本県熊本市中央区手取本町4番1号
    電話番号 096-352-3338
    URL http://www.taigeki.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2517174

    大劇の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。