この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャストとして働いてみたいと思っていたため。
部署にもよるが自分がいる所は比較的人間関係は良好だと思う。人も多い分入れ替わりがすごく激しいので...続きを読む(全339文字)
株式会社オリエンタルランド 報酬UP
属性 |
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【良い点】
キャストとして働いてみたいと思っていたため。
部署にもよるが自分がいる所は比較的人間関係は良好だと思う。人も多い分入れ替わりがすごく激しいので...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
一時金やボーナスが出るのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が低すぎてここだけで生活するのはなかなか厳しい。掛け持ちし...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人生一度きりなので、一度でいいから働いてみたいと思い入社。人見知りで慣れるまで時間がかかるため人間関係が心配だったが、人間関係はすごく良いロケ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
非正規にも賞与があり、昇給もある。クローズ専門だと時給が高いため特に稼げる。ただ、意外と体力を使うためとても疲れる。時給と業務内容が合っている...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
パークのチケットを貰えたりグッズが少し安く手に入ったりと、ディズニー好きにはとてもありがたい。社員食堂も安く食事を取れるので、定期的に利用している。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
たくさんのゲストに会えるので楽しいし、やりがいのある職業だと思う。まれに入園前から機嫌の悪いゲストや潔癖症などのゲスト都合の不満を怒りながら言...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のロケーションは、以前は土日含む週5勤務の人は、理由を記入するがどんな理由であっても休みの希望を通してくれたが、...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
上長へ退職をしたいと相談したときに普通に対応してくれた点。
また、退職手続きがしっかりとフローチャート化されていて分かりやすかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
やはりここにしかない面白さはあると思います。人のために動いて喜んでもらえると疲れも吹き飛びます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アル...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ホームページにも記載されていますが、福利厚生はかなり充実していると思います。クローズドなイベントはかなり満足感がありました。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に体力を消耗する点。立ち仕事が中心になることは分かっていたが、各備品を持ち歩くため見た目以上に疲れる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
学生アルバイトという立場であれば、ここより手厚く研修を受けさせてくれる企業は無いと思います。
独り立ち後でも定期的に勉強会のようなイベントがあ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署にもよるでしょうが、パワハラセクハラみたいなのはなかったです。どの社員さんも基本的には良い人ばかりでした。厳しいか優しいかは別として。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
東京ディズニーリゾートという世界的なブランド力で今後も成長していく会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いちアルバイトのキャ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ノルマや売り上げを気にすることなく目の前のゲストを喜ばせてハピネスを創造することに価値をおかれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
時給は徐々に上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は、仕事量に見合ってはいない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
フレンドリーで優しい社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は皆忙しそうで、余裕がなさそうに見える。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
正社員になれば舞浜にある系列の保育園に子供を預けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員だとできない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年に8枚1dayのディズニーチケットがもらえてた。キャストショップで安いもの(時期が過ぎてるもの。賞味期限近いもの)が売られている。生理休暇も...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
年々微増する。
時間帯によりプラスされるので夜勤務だとそこそこ稼げると思う。
気休め程度だがボーナスも貰えるし、グレードが上がれば額も上がるの...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新エリア開発など集客力を上げる見込みが大きい事でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材への投資をもっと増やした方がいいのでは...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
他部署の従業員の方と研修を受けたりするので、いざ何か起こった際にも壁など感じずに協力して対応できる様になる点です。
スキルが高い人の仕事のテク...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員の方はしっかり教育されている印象でした。従業員の方ともしっかりコミュニケーションとって仕事をしていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社オリエンタルランド |
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フリガナ | オリエンタルランド |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 632億112万7000円 |
従業員数 | 3,317人 ※準社員:19,006名(2018年4月1日現在) |
売上高 | 4792億8000万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上西 京一郎 |
本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均給与 | 594万円 |
電話番号 | 047-305-3017 |
採用URL | http://www.recruit.olc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。